PDesde Paul Marlex estamos colaborando con una importante empresa del sector farmacéutico, con presencia internacional, que cuenta con diferentes líneas de negocio, todas dirigidas a la mejora de la salud de los usuarios, y que trabaja para mantener un proceso de innovación constante. Esta empresa precisa incorporar, debido a su crecimiento y plan de expansión, un ÁREA MANAGER para la zona Norte. /ppbr/ppReportando directamente a la Dirección Comercial, y gestionado el equipo de delegados comerciales de visita farmacéutica de la zona norte, las responsabilidades principales de la persona seleccionada serán: /pp· Desarrollar el negocio y la rentabilidad en su región, analizando el mercado y definiendo la estrategia comercial a seguir según las características de su zona de actuación, además de detectar nuevas oportunidades de negocio. /pp· Implementar la estrategia comercial de la empresa en su región (desde País Vasco hasta Galicia), la cual se habrá consensuado con la Dirección Comercial. /pp· Representar a la empresa para promover su imagen y optimizar su desarrollo, visitando a clientes y potenciales clientes, acompañando a los delegados comerciales a realizar sus visitas, y ayudando a éstos en procesos de negociación complicados. /pp· Garantizar que su equipo tenga la información y los medios para realizar su trabajo con éxito, al igual que llevar a cabo una detallada relación de la actividad comercial de cada delegado comercial. /pp· Gestionar el equipo comercial del que será responsable, manteniendo a los miembros motivados y ayudándoles en su desarrollo y plan de formación, trabajando con ellos en el desarrollo de sus competencias, además de pactar con ellos los objetivos anuales a conseguir y revisando los resultados mensuales de la región. /ppbr/ppb ¿Qué ofrecemos? /b /pp· Formar parte de una empresa líder en su sector, que se encuentra en fase de expansión, y que aplica la política de que las personas son lo importante. /pp· Proyecto estable y de crecimiento, donde el candidato seleccionado tendrá la oportunidad de crecer profesionalmente. /pp· Buen ambiente de trabajo. /pp· Salario competitivo en función de la valía y la experiencia aportados por el candidato seleccionado, además de interesantes beneficios sociales. /ppbr/ppbEres el candidato ideal si... /b /pp· Dispones de una experiencia mínima de 5-6 años ocupando una posición similar, en sector farmacéutico, llevando a cabo tareas vinculadas directamente al mundo de las ventas. /pp· Cuentas con experiencia en la elaboración de estrategias comerciales de venta y en la prospección y análisis de mercado. /pp· Tienes experiencia en la gestión de equipos y cuentas con buenas habilidades comunicativas para adaptarte a cualquier interlocutor. /pp· Eres una persona íntegra y honesta, sabiendo trabajar de manera colaborativa y a la vez gestionando y dirigiendo a tu equipo; sabes delegar, marcar objetivos y eres capaz de motivar a los que tienes alrededor. Además, eres alguien que toma decisiones en base a datos objetivos y que no se deja llevar por las emociones, actuando siempre de manera racional, y siendo una persona que se implica al máximo en todos los proyectos en los que participa. /p