Overview
🚀 ¿Te apasiona el mundo de los RRHH? ¡Únete a Aldesa y crece con nosotros!
📍 Ubicación: Madrid • 🛠 Posición: Técnico/a Control de Gestión de RRHH
En Aldesa, cada día tendrás la oportunidad para aprender, innovar y superar retos. Estamos buscando un/a Técnico/a de Control de Gestión para colaborar en el área de RRHH. ¡queremos conocerte!
Tus responsabilidades
* Gestionar y analizar los costes de personal del Grupo, asegurando la correcta presupuestación, refacturación, provisión y reporting económico, así como el soporte a auditorías y a la toma de decisiones de Dirección.
* Gestión de refacturaciones de costes de personal en España y de Seguridad Social de expatriados.
* Elaboración y seguimiento del presupuesto anual de RRHH por empleado y departamento.
* Preparación y análisis de información para auditorías limitadas y financieras (sociedades, UTEs y sucursales).
* Elaboración de datos para la Memoria No Financiera (plantilla media, brecha salarial, absentismo, bajas, etc.).
* Cálculo y seguimiento de provisiones de RRHH y laborales, en coordinación con contabilidad.
* Elaboración de informes económicos y análisis ad hoc, así como gestión de ajustes y asientos manuales relacionados con nómina.
Requisitos
* Formación en RRHH, ADE, Economía, Finanzas o similar.
* Experiencia en control de gestión de RRHH / compensación y beneficios / áreas de administración de personal
* Alto dominio de Excel, SW y SAP
* Posibilidad de aceptar una propuesta laboral de carácter temporal.
Qué te ofrecemos
* Formación constante: Planes formativos adaptados a tu rol.
* Retribución flexible: Transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación.
* Contrato de carácter temporal por sustitución de baja por maternidad
⭐ Súmate a Aldesa
En Aldesa no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde crecer.
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💡 ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa!
Aldesa ha sido reconocida en el prestigioso ranking ENR Top 250 International Contractors 2025, ocupando el puesto 126 a nivel mundial 🌍. Este logro ha sido posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de todo nuestro equipo humano.
En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.
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