Actualizado 25/09/2025
- Posición corporate en empresa internacional
- Se requiere disponibilidad para viajar
¿Dónde vas a trabajar?
- Formarás parte del equipo de comunicación, con la responsabilidad de coordinar la comunicación externa.
- Tu labor principal será asegurar la coherencia del plan de comunicación entre sus distintas unidades de negocio, alineando mensajes y estrategias.
- Trabajarás en estrecha colaboración con los responsables de comunicación de cada unidad y con sus respectivos comités de dirección.
- Coordinarás la participación en eventos, congresos y patrocinios, buscando sinergias entre negocios para optimizar recursos y reforzar la imagen de marca.
- También te encargarás de construir una imagen sólida y coherente, garantizando su aplicación uniforme en todas las áreas.
- Tu misión incluirá equilibrar las necesidades comunicativas de cada unidad con los intereses globales de la compañía, consolidando una visión común.
¿Qué harás en tu nuevo puesto?
- Gestionar el presupuesto destinado a comunicación externa, asegurando una inversión eficiente y alineada con los objetivos corporativos.
- Supervisar y actualizar el sitio web corporativo y las redes sociales, garantizando que el contenido sea relevante y coherente con la estrategia de comunicación.
- Publicar mensualmente un boletín informativo dirigido a los suscriptores del sitio web.
- Desarrollar y ejecutar el plan de comunicación externa de la empresa.
- Coordinar con agencias de relaciones públicas y digitales para asegurar una correcta difusión de los mensajes y eventos de la compañía.
- Alinear los mensajes externos con la comunicación interna para garantizar coherencia y efectividad.
- Proteger la reputación corporativa y fortalecer el prestigio de la marca mediante estrategias que refuercen su imagen.
- Velar por que la comunicación pública sea adecuada y esté alineada entre todas las marcas del grupo.
- Coordinar el calendario de congresos y eventos en los que la empresa tendrá presencia con stand, en colaboración con las distintas unidades de negocio.
- Organizar y supervisar los eventos y conferencias en los que la empresa participa con ponentes, asegurando la calidad y coherencia del contenido presentado.
- Evaluar los beneficios y el retorno de las asociaciones patrocinadas por la empresa.
- Fomentar relaciones públicas con miembros clave de instituciones del sector y explorar nuevas propuestas o sinergias que puedan fortalecer la marca.
En resumen:
- Gestión de Redes Sociales CorporativasResponsable de la estrategia y ejecución de contenidos en redes sociales para todos los servicios de la compañía.Coordinación con la agencia externa: definición de KPIs, supervisión de contenidos, propuestas de mejora y seguimiento del community management.Gestión del perfil digital del CEO y desarrollo de formatos adecuados para cada red social.
- Gestión y Optimización de la Web CorporativaSupervisión de la web desarrollada en WordPress, en colaboración con la agencia de desarrollo.Gestión de secciones clave como noticias, newsletter y posicionamiento SEO.Coordinación directa con las webs de las diferentes delegaciones para asegurar coherencia y calidad de contenido.
- Relaciones Públicas y Comunicación con MediosDesarrollo de relaciones con medios de comunicación: redacción de notas de prensa, organización de entrevistas y seguimiento de publicaciones.Identificación de oportunidades informativas y generación de contenido con enfoque periodístico.Medición de impacto mediante KPIs y publicación de novedades relevantes del sector.
- Organización de Congresos y Eventos CorporativosResponsable de la planificación y ejecución integral (end-to-end) de congresos y eventos estratégicos.Coordinación de todos los aspectos logísticos, comunicativos y de contenido.
- Gestión de Patrocinios y Alianzas InstitucionalesDesarrollo de colaboraciones con asociaciones.Gestión de derechos de comunicación en canales externos (newsletters, webs, eventos).Representación de la marca en iniciativas sectoriales y eventos patrocinados.
¿A quién buscamos (H/M/D)?
- Formación universitaria, preferentemente en áreas como Periodismo o Relaciones Públicas.
Se valorará contar con un máster en Comunicación.
- Experiencia profesional de entre 3 y 7 años en departamentos vinculados a la comunicación.
- Conocimiento del sector de soluciones para la construcción.
- Experiencia demostrada en comunicación corporativa y marketing digital.
- Dominio de herramientas digitales y capacidad para gestionar información de forma eficaz.
- Catalán y Castellano nativo, Nivel de inglés muy alto.
- Disponibilidad para realizar viajes.
- Competencias clave: pensamiento estratégico y crítico, capacidad analítica, orientación a resultados, influencia e impacto, resolución de problemas, proactividad, trabajo en equipo, planificación y organización, y enfoque en la mejora continua.
¿Cuáles son tus beneficios?
Oportunidades de carrera y crecimiento profesional.
Required Skill Profession
Advertising, Marketing, Promotions, Public Relations, And Sales Managers
📌 External Communication
🏢 Page Personnel
📍 Barcelona