En XTA abrimos una nueva etapa de crecimiento. Con una red ya consolidada, una identidad fuerte y una visión clara, buscamos reforzar nuestro liderazgo en el territorio. Para ello, queremos incorporar un/a Responsable Comercial que, junto a la Dirección General, lidere la ejecución del plan comercial y despliegue las acciones necesarias para impulsar nuestra presencia en el mercado residencial.
Se trata de una posición de gran visibilidad, pensada para alguien con orientación al territorio, capacidad de ejecución, compromiso e iniciativa, y una fuerte identificación con nuestros valores.
Principales responsabilidades
Ejecutar, junto a la Dirección General, el plan comercial alineado con los objetivos y prioridades de la compañía.
Establecer metas claras y diseñar las acciones necesarias para asegurar una implantación comercial eficaz en cada zona.
Liderar, estructurar y motivar al equipo comercial, promoviendo la cohesión, el desarrollo profesional y una cultura orientada a resultados.
Consolidar canales de captación, puntos de venta y estructuras de soporte adaptadas a nuestro modelo territorial.
Coordinarse de forma fluida con los equipos de marketing, atención al cliente y operaciones para garantizar una experiencia de cliente coherente y diferencial.
Representar a XTA en eventos, iniciativas locales y acuerdos que refuercen nuestra imagen y vinculación con el territorio.
Analizar datos y evolución del mercado para detectar oportunidades y ajustar las acciones comerciales cuando sea necesario.
Perfil que buscamos
Experiencia sólida en la venta de servicios al mercado residencial, especialmente en entornos competitivos donde la cercanía, la agilidad y la confianza son claves.
Conocimiento profundo de las palancas de venta en sectores como telecomunicaciones, energía, utilities u otros servicios orientados a particulares, con enfoque en capilaridad comercial y presencia local.
Trayectoria mínima de tres años liderando equipos comerciales, con capacidad para transformar planes en resultados.
Perfil analítico, autónomo, cercano, con capacidad de liderazgo desde el ejemplo.
Con sensibilidad por el territorio y alineación con nuestros valores de proximidad, compromiso local y vocación de servicio.
Dominio del catalán y el castellano; se valorará el conocimiento de inglés.
Incorporarte a un proyecto con identidad, propósito y visión de futuro.
Un entorno de trabajo humano, comprometido y con fuerte arraigo territorial.
Oportunidad real de crecimiento profesional y de dejar huella en una compañía en plena evolución, con impacto directo en el territorio.
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