Consultora tecnológica en pleno crecimiento busca incorporar a un/a Recruiter IT a media jornada, que nos ayude a identificar, atraer y conectar talento tecnológico con nuestros proyectos y equipos.
Si te interesa el mundo de la tecnología, las personas y el talento, esta posición es una excelente ocasión para desarrollarte en el ámbito del reclutamiento IT.
¿Cuál será tu misión?
Búsqueda activa de perfiles tecnológicos (LinkedIn Recruiter, portales de empleo, networking).
Identificación y contacto con candidatos IT (desarrolladores, consultores, técnicos…).
Cribado inicial de candidaturas y primeras entrevistas.
Publicación y seguimiento de ofertas de empleo.
Coordinación con RRHH y responsables técnicos para definir perfiles y necesidades.
Gestión y actualización de la base de datos de candidatos.
¿Qué buscamos?
Conocimientos básicos del sector IT (roles, tecnologías, perfiles habituales).
Dominio de LinkedIn.
Interés real por el reclutamiento tecnológico.
Buenas habilidades de comunicación, organización y seguimiento.
Autonomía, proactividad y ganas de aprender.
Valorable experiencia previa en selección, RRHH o recruiting IT (no imprescindible).
¿Qué ofrecemos?
Contrato a media jornada.
Salario aproximado: 750 € brutos/mes.
Flexibilidad horaria y buen ambiente de trabajo.
Formación y aprendizaje continuo en selección IT.
Posibilidad de crecimiento y ampliación de responsabilidades a medio plazo.
Si te motiva trabajar conectando personas y tecnología, queremos conocerte.
Aplica por LinkedIn o escríbenos directamente.