¿QUÉ HACEMOS EN EL EQUIPO?En la unidad de Seguridad Ofensiva de Telefónica Cybersecurity & Cloud Tech tenemos por objeto proporcionar a las organizaciones una postura de seguridad precisa y real que nos permiten ofrecer a nuestros clientes descubrir vulnerabilidades críticas en su entorno y ayudar a priorizar y abordar los riesgos en función de su explotabilidad e impacto.¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA?Tu misión será la gestión del ciclo de vida de vulnerabilidades.Tu día a día será el siguiente:- Alta y provisión de activos en herramientas de gestión de vulnerabilidades.- Análisis de las vulnerabilidades reportadas de manera continua con el fin de evaluar la probabilidad e impacto reales para ajustar la criticidad/severidad, así como la revisión y limpieza de falsos positivos;
- Soporte en la definición de planes de remediación priorizados.- Generación de informes mensuales y KPIs.- Instalación de sondas de escaneo de vulnerabilidades.- Revisión y mejora de los perfiles de escaneo.- Apertura y gestión de solicitudes de cliente en plataforma de ticketing.- Reuniones de seguimiento del servicio.Y PARA ELLO, CREEMOS QUE SERÍA IDEAL QUE CONTARAS CON...Experiencia- Experiencia de entre 2-5 años en proyectos de gestión del ciclo de vida de vulnerabilidades.FormaciónDeseables:- Estar en posesión de certificaciones relativas a los fabricantes Tenable, Qualys.- Estar en posesión de certificaciones CEH o EJPT o ECPPT.Conocimientos técnicos- Conocimiento técnico en herramientas de escaneo de vulnerabilidades (Nexpose/Nessus Professional/Tenable/Qualys/Nuclei/etc..).- Programación/scripting en Python, bash, powershell, etc.Para desempeñar el rol, las skills que encajarían con el equipo y el proyecto serían:- Apasionado por la tecnología y la seguridad ofensiva.- Creatividad y con instinto hacker.- Proactividad, capacidad para asumir retos.- Capacidad de transmitir ideas técnicamente complejas a audiencia no técnica.- Capacidad de trabajo en equipo.IDIOMAS- Necesario:- Español nativo.- Gallego (CELGA-4)- Ingles B2¿QUÉ OFRECEMOS? - Medidas de conciliación y flexibilidad horaria. - Formación continua y certificaciones. - Modelo híbrido de teletrabajo. - Atractivo paquete de beneficios sociales. - Excelente ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar. - Programas de voluntariado.#SomosDiversos #FomentamosigualdadEstamos convencidos/as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados.Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición¡Queremos conocerte!