TÉCNICO/A DE TALLER – ELECTRÓNICA
En Terrepower Spain buscamos un/a Técnico/a de Taller - Electrónica que se encargará de la reparación, diagnosis y montaje de baterías, además de colaborar en procesos de diseño y mejora continua.
Si eres una persona persona proactiva, con atención al detalle y orientada a ofrecer un servicio técnico de calidad, esta puede ser tu próxima oportunidad profesional.
Funciones principales
Procesos
Ensamblaje de baterías para vehículos eléctricos y aplicaciones de energías renovables.
Realización de swapping de baterías en vehículos.
Control de calidad
Verificación de la correcta ejecución de los trabajos asignados.
Detección y comunicación de incidencias de calidad.
Participación en iniciativas de mejora de procesos y estándares de calidad.
Gestión
Organización y seguimiento de órdenes de trabajo.
Uso del sistema de gestión interno para registrar órdenes de fabricación, movimientos de stock y otras operaciones.
Requisitos
Formación académica
CFGS, preferiblemente en Electrónica, Electricidad del Automóvil o áreas afines.
Se valorará experiencia previa en automoción o energías renovables.
Conocimientos técnicos
Electrónica o electricidad aplicada.
Manejo de equipos de medición electrónica.
Soldadura manual de componentes en PCB’s y harness.
Uso de maquinaria y herramientas de taller.
Conocimientos básicos de montaje y operaciones mecánicas.
Experiencia
Valorable experiencia mínima de 2 años en puestos similares o sectores relacionados.
Habilidades y competencias
Inglés básico.
Conocimientos básicos de ofimática.
Deseable carnet o experiencia en conducción de carretillas eléctricas.
Capacidad de organización, precisión y orientación a la calidad.
Proactividad, responsabilidad y capacidad para trabajar en equipo.
Qué ofrecemos
Jornada completa (40 h/semana), de lunes a viernes, en horario de 7:00 a 15:00hs.
23 días de vacaciones.
Incorporación inmediata.
Un ambiente de trabajo cooperativo, dinámico y en constante crecimiento.
Compromiso con la igualdad de oportunidades
En TERREPOWER promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Rechazamos cualquier forma de discriminación por motivos de origen, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, religión, edad, discapacidad, condición socioeconómica o cualquier otra circunstancia personal. Todas las candidaturas serán consideradas en igualdad de condiciones, basándonos únicamente en las competencias y la experiencia profesional.