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Responsable de relaciones laborales (les preses)

les Preses
ARIMANY SELECCIO TALENT
Publicada el 12 junio
Descripción

Relevante empresa del sector alimentario, ubicada en Les Preses, busca incorporar un/a Responsable de Relaciones Laborales para reforzar el área de Personas y aportar visión técnica en la gestión laboral de la organización.

Buscamos un perfil con sólida base en gestión laboral, capacidad de asesoramiento interno y motivación por impulsar la mejora y digitalización de procesos dentro del departamen

t

o
.
🎯 ¿Cuál será tu mis

ión?
Ser un referente interno en materia laboral, garantizando una gestión eficiente, actualizada y alineada con las necesidades de la organización y su crecimi

ento.
Funciones princ

- ipalesAsesoramiento interno en materia laboral y normativa a managers y dire
- cción.Gestión de los procesos administrativos laborales: altas, bajas, contratos y modificaciones contract
- uales.Coordinación y relación con asesores laborales ext
- ernos.Supervisión y mejora de los procesos de gestión de n
- ómina.Impulso de la digitalización y optimización de procesos laborales dentro del departa
- mento.Acompañamiento en los procesos de incorporación y onboarding de nuevas contratac
- iones.Participación en la gestión de planes de carrera y sistemas de retribución var
- iable.Apoyo en otras tareas propias de administración y gestión laboral de la em

presa.
🧑 💼 ¿Q

- ué buscaFormación en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o
- similar.Experiencia previa en gestión laboral y relaciones laborales, preferiblemente en empresa o a
- sesoría.Conocimiento actualizado de legislación laboral e
- spañola.Experiencia o interés en digitalización y mejora de procesos
- de RRHH.Perfil organizado, analítico y con capacidad de asesoramiento

interno.
⭐ Valoraremos esp

- ecialmenteExperiencia en entornos industriales o sector al
- imentario.Experiencia trabajando con software
- de nómina.Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes áreas de l

a empresa.
💼 ¿

- Qué ofremos?Incorporación a una empresa sólida y referente en el sector
- alimentario.Proyecto estable con recorrido
- profesional.Participación activa en la evolución y modernización del á
- rea laboral.Solicitamos tu expectativa salarial

al aplicar.

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