Descripción del puesto
¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar.
En Oximesa, empresa líder de servicios de atención domiciliaria, buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Gestor/a de Casos que, inicialmente cubra la baja médica de un/a Coordinador/a Asistencial, lo que le permitirá formarse y tener un control administrativo de la gestión integral, coordinada y continuada del paciente en tratamiento con Terapias Respiratorias Domiciliarias (oxigenoterapia, ventilación domiciliaria, terapias del sueño, aerosolterapia y otras terapias respiratorias domiciliarias), asegurando la calidad asistencial, la adherencia al tratamiento, la continuidad del proceso asistencial y el cumplimiento de los requisitos establecidos en los pliegos técnicos del Servicio Madrileño de Salud (SERMAS).
¿Cuáles serán tus funciones?
- Coordinación del proceso asistencial: actuar como referente del paciente durante el ciclo de la terapia respiratoria domiciliaria y coordinar la atención entre los servicios prescriptores (Neumología / Unidad del Sueño), Atención Primaria cuando proceda, y los equipos asistenciales y técnicos de Oximesa.
- Seguimiento del paciente TRD: realización del seguimiento clínico-funcional periódico de los pacientes en TRD, detectando precozmente incidencias asistenciales, dificultades de uso o problemas de adaptación a la terapia y prestando especial atención a pacientes crónicos, complejos o vulnerables.
- Gestión y control de la adherencia terapéutica: aplicando los programas de seguimiento y adherencia exigidos en los pliegos TRD y activando medidas de refuerzo educativo y seguimiento personalizado para mejorar la adherencia.
- Gestión de pacientes incumplidores: identificar pacientes incumplidores conforme a los criterios definidos. Aplicar los protocolos específicos de gestión de pacientes incumplidores. Comunicación con el servicio prescriptor cuando proceda.
- Telemonitorización y seguimiento remoto: Supervisar la información procedente de los sistemas de telemonitorización de las terapias. Analizar alertas, incidencias o desviaciones relevantes. Coordinar la respuesta asistencial necesaria conforme a los protocolos establecidos.
- Atención a pacientes complejos y altamente dependientes: alta dependencia funcional, soporte vital, ventilación domiciliaria avanzada, pacientes pediátricos con TRD. Coordinar la atención con equipos hospitalarios, cuidadores y otros profesionales implicados.
- Educación sanitaria a pacientes y cuidadores: reforzar la educación sanitaria durante los contactos de seguimiento.
- Gestión de incidencias asistenciales y técnicas: centralizar y coordinar la resolución de incidencias clínicas y técnicas relacionadas con la terapia.
¿Cuáles son nuestros beneficios?
- Horario: 8.00 a 17.00 h
- Salario Grupo 6 de Convenio de Químicas (inicialmente mejorado mientras cubren funciones del Coordinador/a que está de baja médica)
- Seguro de vida y accidentes
- Plan de pensiones
- 22 días hábiles de vacaciones
- Retribución flexible
- Clases de inglés
- Wellhub (gimnasio, nutrición, psicología)
Política de Igualdad de oportunidades: En Oximesa, empresa familiarmente responsable, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno laboral inclusivo libre de cualquier tipo de discriminación y acoso. Creemos que la diversidad de talento fortalece e incrementa nuestro éxito y tenemos políticas que garantizan la empleabilidad y la igualdad de oportunidades de
Tratamiento de datos: El responsable del tratamiento es Oximesa, S.L.U, siendo la finalidad del tratamiento considerar y gestionar la candidatura. Puede ejercer los derechos establecidos en los artículos 15 a 22 del Reglamento (UE) 2016/679. Para más información sobre el tratamiento de datos personales, consulte nuestra página web.
Requisitos del puesto
- Grado en Enfermería / Fisioterapia
- Experiencia previa de 1-2 años tratando a pacientes crónicos o pacientes respiratorios
- Valorable experiencia en atención domiciliaria
- Imprescindible estar colegiado/a
- Competencias: comunicación efectiva y enfoque en el paciente
Conócenos
Nippon Gases es una de las empresas líderes en el negocio de los gases industriales y medicinales en Europa. Prestamos servicio a más de 150.000 clientes en diversos y amplios sectores como la sanidad, la alimentación, la fabricación, la metalurgia, los productos químicos, la electrónica y la energía. Nuestro objetivo es crear valor social mediante soluciones de gas innovadoras que aumenten la productividad industrial, mejoren el bienestar de las personas y contribuyan a forjar un futuro más sostenible. Making life better through gas technology.
¿Qué puedes esperar de nosotros?
Somos una empresa industrial en la que la seguridad y la integridad son lo primero. Apostamos por el talento de cada uno de nuestros empleados, creando oportunidades de desarrollo y aprendizaje, así como ofreciendo un entorno de conciliación personal. Nuestros empleados son la clave para lograr una alta satisfacción de los clientes y ser, día a día, su elección. Tenemos un alto compromiso con la sociedad y con el respeto al medio ambiente. Estos valores hacen de nosotros una gran empresa con sólidos y continuos resultados financieros.
Política de Igualdad de oportunidades para el empleo
En Nippon Gases, empresa familiarmente responsable, estamos comprometidos con la igualdad y fomentamos un entorno laboral inclusivo libre de cualquier tipo de discriminación y acoso. xpzdshu Creemos que la diversidad de talento fortalece e incrementa nuestro éxito y tenemos políticas que garantizan la empleabilidad y el incremento de oportunidades para todos los candidatos.
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