KAVE HOME es la marca de muebles y decoración de diseño dedicada a inspirar a gente única e inconformista como nosotros.
Nuestro equipo internacional de +1000 personas, tiene una clara misión: revolucionar el sector del mueble y la decoración apostando por el talento, la digitalización y la experiencia design-to-customer, creando diseños sostenibles a precios competitivos con opciones de compra omnicanal.
Para seguirle el ritmo a nuestra expansión, necesitamos personas extraordinarias que nos ayuden a conseguir retos extraordinarios.
El equipo de plataforma actualmente cuenta con 12 integrantes, divididos en dos áreas principales:
Cloud & DevOps:
Infraestructura escalable y de alto rendimiento basada en Google Cloud Platform, Kubernetes y Docker, diseñada para sustentar el crecimiento exponencial de nuestro e-commerce y de nuestras operaciones de datos (BigQuery, Data Warehouse). Promovemos la implementación de pipelines de CI/CD, la automatización de pruebas y despliegues, y procesos de monitorización para acelerar entregas confiables, minimizar errores y fomentar la colaboración entre desarrollo y operaciones. Estas prácticas garantizan un flujo continuo de valor al cliente y una infraestructura adaptable y escalable.
Bare Metal & On-Premise:
Mantenimiento y operación de sistemas locales, incluidas redes de oficina, almacenes, soporte IT para empleados, gestión de hardware, y redes en instalaciones críticas. Aquí se utilizamos el entorno de Microsoft 365.
Nuestra ambición es transformar este equipo en un referente de alta productividad y calidad técnica. Para lograrlo, necesitamos un/a líder que pueda evaluar, optimizar y, si es necesario, reorganizar la composición del equipo, además de fomentar una fuerte cultura DevOps y de excelencia operativa.
Tu misión: Serás el responsable directo de liderar y escalar el equipo de plataforma, asegurándote de que la infraestructura tecnológica y operativa esté siempre a la altura de nuestras necesidades y ambiciones de negocio.
Tus responsabilidades:
Liderazgo estratégico:
Definir y ejecutar la visión tecnológica del equipo de plataforma, alineada con los objetivos de crecimiento de la empresa.
Gestión del equipo:
Motivar, desarrollar y, cuando sea necesario, reorganizar el equipo para garantizar que esté compuesto por los mejores.
Excelencia técnica:
Garantizar la confiabilidad, disponibilidad y escalabilidad de nuestras plataformas tanto en la nube como on-premise.
Cultura DevOps:
Liderar la implementación de buenas prácticas de automatización, CI/CD, observabilidad, seguridad y colaboración entre equipos.
Optimización de infraestructura:
Diseñar, supervisar y mejorar la arquitectura de nuestra infraestructura en Google Cloud Platform y sistemas bare metal.
Gestión de proveedores y presupuestos:
Tomar decisiones estratégicas sobre herramientas, tecnologías y servicios externos, optimizando costes sin sacrificar calidad.
Requisitos imprescindibles:
+7 años de experiencia en roles técnicos relacionados con infraestructura y operaciones.
+3 años de experiencia liderando equipos de ingeniería o DevOps en entornos de alta exigencia.
Profundo conocimiento en Google Cloud Platform y Kubernetes.
Experiencia gestionando infraestructura híbrida (cloud y bare metal).
Fuerte experiencia en implementar y fomentar una cultura DevOps.
Experiencia en herramientas de monitoreo y observabilidad modernas.
Habilidades de liderazgo excepcionales: capacidad de inspirar, desarrollar talento.
Dominio del inglés (escrito y hablado).
Valorable:
Experiencia en empresas de alto tráfico, e-commerce o industrias con exigencias similares.
Certificaciones relevantes (ej: Google Cloud Professional, CKA).
Experiencia en MDMs (JAMF, Intune).
Experiencia en entornos Microsoft 365.
Experiencia con equipos de soporte técnico/helpdesk.
Experiencia en ciberseguridad para formar parte de nuestro council en ciberseguridad.
Qué ofrecemos:
Un rol estratégico y de alto impacto dentro de una empresa en pleno crecimiento.
La oportunidad de liderar un equipo clave y transformarlo para superar desafíos tecnológicos.
Un entorno de trabajo dinámico, con mentalidad de startup pero con la estabilidad y ambición de una gran empresa.
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