Dentro del Departamento Comercial gestionará una cartera de farmacias en la provincia de actuación favoreciendo la relación a largo plazo entre ambas partes para fomentar el desarrollo del negocio. En este sentido tratará de potenciar la relación comercial con las mismas ayudándolas en todo lo que necesiten para su actividad.
Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción.
Para ello, desempeñará entre otras tareas:
* Gestión de compras, reclamaciones y base de consulta para que el funcionamiento diario y la proyección de la farmacia no se vean alterados.
* Mantener y desarrollar relaciones sólidas con las farmacias existentes para garantizar la continuidad en el servicio.
* Prospectar y captar nuevas farmacias para incrementar la presencia en el mercado.
* Adelantarse a las necesidades que puedan presentar a las farmacias para fidelizarlas.
* Negociar términos comerciales y contratos con las farmacias velando por obtener unas condiciones ventajosas para la empresa a la par que resulten favorables para la farmacia.
* Atender constantemente a las novedades del sector para anticiparnos a las necesidades que pueda presentar nuestro negocio.
* Proporcionar formación e información a farmacias sobre servicios disponibles que les posibiliten un nuevo alcance comercial para el desarrollo de su negocio.
* Colaborar con otros departamentos para entender las necesidades y demandas del mercado local de oficinas de farmacias.
* Intermediar entre farmacias y departamentos para introducir y apoyar los servicios diseñados con el propósito de lograr una mayor penetración en el mercado que genere más fidelidad y permanencia de las farmacias.
* Realizar un seguimiento regular de las visitas comerciales y elaborar informes detallados para crear registros históricos que ayuden en futuras visitas.
* Realizar análisis de ventas y visitas, comparadas con mercado, para comprobar que la evolución de la actividad comercial sea positiva.
Requisitos:
* Estudios Mínimos requeridos: Licenciatura/Grado en Farmacia
* Valorable Formación de Postgrado en Marketing y Ventas
* Valorable experiencia profesional relacionada con la atención cliente
* Experiencia mínima: más de dos años en oficina de farmacia o puesto similar
* Competencias requeridas:
* a. Visión de negocio/empresarial
* b. Comunicación
* c. Inteligencia emocional
* d. Personalidad proactiva y dinámica
Se ofrece:
* Contrato estable
* SBA 31.308 Fijo + 5.635 Variable
* Vehículo de empresa
La persona que se incorpore formará parte de una de las empresas de distribución farmacéutica a nivel nacional. xpzdshu Recibirá una formación continua que le ayudará a crecer profesionalmente y podrá participar de una carrera profesional.
Esta empresa cuenta con un Plan de Igualdad y está comprometida con la igualdad de oportunidades