Esta oferta está dirigida a todos esos Nuwers que estén buscando oportunidades en el mundo de la consultoría.
Trabajar como Cloud / DevOps Engineer en una consultoría implica un enfoque clave en optimizar y automatizar las operaciones de IT para diversos clientes a través de la nube y prácticas DevOps. Este rol es esencial para ayudar a las empresas a mejorar su eficiencia, innovación y rendimiento mediante la implementación de infraestructuras en la nube y el desarrollo de sistemas de integración y entrega continua.
Los ingenieros trabajan en proyectos variados, desde establecer infraestructuras en la nube hasta automatizar flujos de trabajo de software, lo que requiere adaptabilidad y una fuerte comprensión de las necesidades del cliente. Además, cultivan relaciones a largo plazo con los clientes, proporcionando soluciones personalizadas que se alinean con objetivos empresariales estratégicos.
Este doble enfoque de trabajar en proyectos específicos y mantener relaciones duraderas con los clientes permite a los Cloud / DevOps Engineers adaptarse a cambios del mercado y fomentar el crecimiento mutuo a través de colaboraciones exitosas y sostenidas.
Responsabilidades principales:
1. Gestión de Infraestructura en la Nube: Diseñar y mantener sistemas en la nube optimizados para escalabilidad y eficiencia.
2. Seguridad de la Nube: Implementar medidas de seguridad para proteger infraestructuras y datos en la nube.
3. Automatización y Integración de Sistemas: Utilizar herramientas de automatización para facilitar la integración de aplicaciones con servicios externos.
4. Desarrollo y Gestión de APIs: Crear APIs para mejorar la comunicación entre diferentes sistemas.
5. Pruebas y Monitoreo: Realizar pruebas automatizadas y monitoreo continuo para asegurar el rendimiento y la calidad.
6. Mantenimiento y Optimización: Mantener y optimizar sistemas para operaciones continuas y eficientes.
7. Gestión de Despliegues: Coordinar despliegues en la nube para garantizar implementaciones estables.
8. Documentación: Redactar documentación técnica clara para sistemas y procesos.
9. Colaboración transversal: Trabajar con equipos multidisciplinarios para garantizar la integración y entrega continua de soluciones.
Entorno de trabajo y metodología:
Se emplean metodologías ágiles como Scrum y Kanban, ideales para gestionar proyectos de infraestructura en la nube y prácticas DevOps, fomentando colaboración y adaptabilidad. También se puede utilizar el modelo en cascada en proyectos con requisitos estables. Los equipos suelen ser pequeños, multidisciplinarios y autónomos, con comunicación fluida y decisiones rápidas.
Modalidad de trabajo:
El trabajo puede ser remoto, híbrido o presencial, dependiendo del proyecto y la política de la empresa, con tendencia hacia la flexibilidad laboral para aprovechar talento global y facilitar la colaboración.
Progresión laboral, salario y beneficios:
Progresión típica:
* 0-2 años: Configuración básica, automatización, aprendizaje supervisado.
* 2-5 años: Diseño de infraestructuras, liderazgo en DevOps, mentoría.
* 5-10 años: Estrategia, decisiones técnicas avanzadas, resolución de problemas complejos.
Salario: 55.000 - 80.000 € anuales o más.
Beneficios comunes:
* Seguro dental y de visión
* Planes de jubilación
* Flexibilidad horaria y trabajo remoto
* Vacaciones pagadas y días de enfermedad
* Desarrollo profesional
* Bonificaciones y participación en beneficios
Habilidades requeridas:
Comunicación eficaz, trabajo en equipo, adaptabilidad, gestión del tiempo, empatía, habilidades de negociación, orientación al cliente.
¿Cómo conseguir este trabajo?
Colaboramos con empresas y headhunters para ofrecer las mejores oportunidades. Aplicarás a través de NUWE, que te acompañará en la búsqueda y en retos que validan tus habilidades, aumentando tus probabilidades de éxito.
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