Una empresa de logística en Madrid busca un profesional con al menos 5 años de experiencia en selección y desarrollo de talento. Las responsabilidades incluyen definir procedimientos de atracción de talento, coordinar búsquedas externas y liderar procesos de promoción interna. Se valorará experiencia en digitalización. La oferta incluye retribución fija y variable, flexibilidad horaria y un día de teletrabajo.
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