En Kids&Us; seguimos impulsando la evolución de nuestra red de escuelas y franquicias, y buscamos incorporar a un/a Business Analyst – Corporate Operations para reforzar un área principal en la gestión económico‑financiera, documental y operativa del negocio.
Si te apasiona el análisis, la gestión de datos y los entornos corporativos dinámicos, este rol te permitirá aprender procesos complejos (valoraciones, due diligence, documentación mercantil) y colaborar estrechamente con Finanzas, Legal y Operaciones, con una visión transversal del negocio.
✅ Tu rol
- Revisar balances, P&L;, flujos de caja y otros indicadores económico‑financieros.
- Participar en valoraciones, due diligence y revisiones documentales.
- Organizar y mantener la documentación contractual y mercantil de escuelas y franquicias.
- Coordinarte con Finanzas, Legal y Operaciones para asegurar la trazabilidad de los procesos corporativos.
- Preparar informes, presentaciones y reportes para la toma de decisiones estratégicas.
- Analizar datos con Excel, PowerPoint y, cuando aplique, Power BI.
- Detectar riesgos, oportunidades y mejoras en la información operativa y financiera.
- Colaborar en la estandarización y optimización de procedimientos internos.
Así brillarás en este puesto
- Tienes una buena base en finanzas corporativas, contabilidad y sabes interpretar balances, P&L; y flujos de caja.
- Dominas Excel y te manejas con PowerPoint y herramientas Microsoft; Power BI suma puntos.
- Eres analítico/a, riguroso/a y te gusta trabajar con datos.
- Eres organizado/a, proactivo/a y te motiva aprender cosas nuevas.
- Aportas algo de experiencia en auditoría, consultoría, finanzas, control de gestión, legal corporativo u operaciones.
- Has estudiado ADE, Economía, Finanzas, Derecho, Ingeniería Industrial o similar; valoramos formación adicional en M&A;, Corporate Finance o Control de Gestión.
Tu evolución en Kids&Us;
Este rol está pensado para crecer contigo. Con el tiempo podrás:
- Gestionar procesos corporativos de mayor complejidad.
- Participar en negociaciones y revisiones avanzadas.
- Liderar due diligences y proyectos transversales.
- Coordinar iniciativas con diferentes áreas internas.
En Kids&Us; creemos en la diversidad y queremos atraer personas que también la valoren y la vivan en su día a día. Somos una marca comprometida con la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación o acoso. Nos encanta lo que hace única a cada persona y animamos a todo el mundo a mostrarse tal como es.
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