Marketing de negocio. Especialista en publicidad para equipo de marketing creativo (interna TAD) Dirección: Dirección comercial y de Cliente. Departamento de Marketing y comunicación. Equipo de Marketing de negocioUbicación: Oficinas de M+, Tres Cantos. Madrid.Paquete retributivo ad hoc a las necesidades del puesto, a tratar en entrevistaMisión del Puesto Desarrollar, coordinar y optimizar las creatividades publicitarias digitales y tradicionales asegurando que los conceptos creativos y las piezas desarrolladas contribuyan a los objetivos de marca, captación y rendimiento definidos en el plan de medios.El puesto actúa como referente creativo dentro del equipo de marketing, traduciendo los objetivos de negocio en propuestas creativas eficaces y garantizando la coherencia de marca en todos los canales.Su misión será garantizar que nuestras campañas en medios generalistas y digitales comuniquen de forma eficaz el valor de nuestro catálogo, impulsando la consideración y adquisición de nuevas suscripciones en la oferta de los planes de M+ D2CResponsabilidades principales Ser el punto de unión entre el equipo interno de marketing de negocio y la agencia creativa externa.Elaborar briefings claros y completos para campañas multicanal (TV, radio, exterior, social, display, programática, etc.).Supervisar el desarrollo creativo garantizando cumplimiento de objetivos, tono, timings y presupuestos.Evaluar y optimizar campañas publicitarias mediante KPIs, aprendizajes y mejoras.Coordinar materiales y entregables con los equipos internos (contenidos, P&R, social, plataforma, eventos).Mantener la coherencia de marca en todas las piezas y formatos.Analizar soportes y formatos publicitarios y proponer oportunidades en medios tradicionales y digitales.Apoyar en la planificación y ejecución de lanzamientos de series, cine, documentales y deporte.Definir y desarrollar conceptos creativos alineados con objetivos de negocio y marca.Traducir objetivos de captación, awareness o performance en propuestas creativas relevantes para canales digitales.Proponer enfoques creativos y líneas de comunicación que refuercen el impacto de campaña.Coordinar con el equipo de medios la adaptación de creatividades a canales, formatos y momentos del plan.Planificar y calendarizar entregas creativas en función de necesidades de campaña.Asegurar la correcta implementación de piezas según especificaciones técnicas de cada plataforma.Proponer iteraciones creativas y nuevas versiones basadas en resultados de campaña.Gestionar acuerdos de reinversión y co- branding con partners: planificación, validación creativa y seguimiento de rendimiento.Participar en reuniones estratégicas mensuales con plataformas clave.Identificar contenidos prioritarios a nivel inversión y coordinar su planificación con equipos internos (Alianzas, Marketing, Publicidad, Comercial, IPTV).Garantizar la actualización de planes de marketing y el seguimiento de destacados de partners.Gestionar partners comerciales: selección de contenidos, coordinación y validación de piezas para soportes digitales y físicos.Conocimientos requeridos Dominio del manual de identidad corporativaComprensión del tono y voz de marcaCapacidad para trabajar dentro de los territorios creativos definidos y evolucionarlos en el entorno digital.Capacidad para traducir objetivos de negocio en conceptos creativos claros.Sensibilidad visual y conceptual aplicada a publicidad digital.Capacidad para desarrollar y evaluar propuestas creativas con criterio.Construcción de briefings creativos estructurados y eficaces.Capacidad para detectar oportunidades de mejora creativa y optimización de piezas.Coordinación con agencias externas. Gestión de proyectos creativos con múltiples stakeholders.Organización y gestión de timings de producción.Capacidad para proporcionar feedback creativo claro y constructivo.Comunicación fluida con agencias y equipos internos.Conocimiento del entorno de medios: Comprensión del ecosistema de medios digitales, formatos publicitarios y dinámicas creativas por canal.Conocimiento del entorno de medios tradicionales y su relación con campañas digitales.Capacidad para interpretar métricas básicas de rendimiento creativo y aplicarlas a la optimización de campañas.Requisitos del/la candidato/a Experiencia de 2 a 4 años en departamentos de marketing, agencias de medios o agencias creativas.Conocimiento sólido del ecosistema publicitario: TV, exterior, digital, social ads, programática.Experiencia elaborando briefings y trabajando con agencias creativas.Capacidad para evaluar propuestas creativas y aportar feedback constructivo.Perfil organizado, resolutivo, orientado a detalle y con alta capacidad de coordinación.Experiencia previa en entorno de contenidos, entretenimiento, plataformas o medios (muy valorable).Pasión por el mundo del streaming, el entretenimiento y el deporte.Excelente comunicación escrita y verbal.Capacidad para trabajar bajo deadlines ajustados y en equipos multidisciplinares.Traducción de objetivos de negocio en propuestas creativas eficaces.Coordinación de proyectos creativos multicanal.Criterio creativo aplicado a negocio y performance.Sensibilidad creativa y pensamiento conceptual.Atención al detalle y criterio visual.Organización y planificación.Proactividad e iniciativa creativa.Se valorará Conocimientos de medición de campañas digitales (Meta, Google, programática, vídeo online).Familiaridad con tendencias de marketing de contenidos y entretenimiento.Manejo de herramientas de presentación y gestión de proyectos.Experiencia previa en campañas de launching de producciones audiovisuales.
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