En Saeta Yield queremos incorporar a nuestro equipo un Técnico de Auditoría Interna para desarrollar las siguientes funciones:
Auditoría Interna y Control Interno
- Colaborar en el desarrollo y ejecución del Plan Anual de Auditoría Interna, basado en riesgos.
- Realizar auditorías internas operativas, financieras y de cumplimiento, evaluando la eficacia del sistema de control interno establecido.
- Participar en el diseño, revisión y mejora del SCIIF, asegurando su alineación con COSO 2013 y con los requerimientos regulatorios aplicables.
- Elaborar informes de auditoría estructurados y orientados a la mejora continua, incluyendo hallazgos, riesgos, recomendaciones y planes de acción.
Gestión de Riesgos (ERM)
- Apoyar en el despliegue y mantenimiento del marco de Gestión de Riesgos Empresariales (ERM) del Grupo.
- Identificar, evaluar y monitorizar las distintas categorías de riesgos sujetas a la actividad de Saeta Yield.
- Colaborar en la definición y seguimiento de KRIs y en la elaboración de mapas de riesgos.
Coordinación y Reporting
- Coordinarse con auditores externos, asesores independientes y otros proveedores de aseguramiento para garantizar una cobertura optimizado de riesgos.
Gobernanza, políticas y ESG
- Colaborar en la elaboración y actualización de políticas, procedimientos y marcos de gobernanza relacionados con Auditoría Interna, Riesgos, SCIIF y Cumplimiento.
- Apoyar iniciativas vinculadas a ESG y sostenibilidad, especialmente en aspectos de control, riesgos y reporting no financiero.
¿Qué necesitamos?
- Titulación universitaria en ADE, Económicas, Derecho o similares.
- 2–5 años de experiencia en Auditoría Interna, Auditoría Externa (Big Four) o funciones de Control Interno / Riesgos.
- Experiencia o exposición a entornos regulados, valorándose especialmente sector energético, infraestructuras o financiero.
Conocimiento práctico de COSO 2013, Control Interno y ERM. Familiaridad con SCIIF, procesos financieros y reporting. Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint. Nivel de inglés B2 o superior.
Competencias clave:
- Capacidad analítica y orientación a riesgos.
- Rigor técnico y atención al detalle.
- Habilidades de comunicación escrita y verbal para interactuar con diferentes niveles de la organización.
- Proactividad, autonomía y orientación a la mejora continua.