Desde Manpower Professional Recruitment nos encontramos en la búsqueda de un/a People & Transformation Director (H/M/X) para una multinacional líder en el sector infraestructuras sostenibles y energía renovable.Responsabilidades principales:- Diseñar e implementar nuevas estructuras organizativas alineadas con la segregación del negocio y los modelos operativos.- Apoyar al liderazgo en importantes iniciativas de cambio y rediseño operativo.- Participar activamente en programas multifuncionales sobre cultura, desarrollo de liderazgo, experiencia del empleado y digitalización.- Alinear la estrategia de recursos humanos con los objetivos de negocio, liderando la gestión del talento, la cultura corporativa y la transformación organizacional.- Garantizar la ejecución de las iniciativas estratégicas de RR. HH. en todas las geografías (p. ej., revisiones de talento, ciclos de compensación, desarrollo de liderazgo).- Coordinar la red de HRBP para garantizar la alineación con el negocio y la adaptación local de las iniciativas globales.- Liderar los COE (Talento, Formación y Desarrollo, Remuneración y Beneficios, Análisis) y los equipos de implementación de RR. HH.- Traducir los planes estratégicos en estructuras organizativas, dimensionamiento de la fuerza laboral y optimización de costos de personal.Requisitos:- Imprescindible: Nivel C1 de inglés- Experiencia en entornos internacionales matriciales- Se valorará muy positivamente disponibilidad para cambio de residencia a EE.UU.- Liderazgo operativo de RR. HH. con sólida coordinación con las partes interesadas.- Orientación a resultados y disciplina de ejecución- Experiencia en áreas clave de RR. HH.: diseño organizacional, rendimiento, compensación y talento.- Liderazgo de equipo y gestión del Centro de Excelencia (COE)- Sólidas habilidades analíticas y financieras (presupuestación, análisis de ETP, control de ventas, generales y administrativos)- Excelentes capacidades de comunicación e influenciaSe ofrece- Posición de gran impacto e influencia en la estrategia global de Personas y Cultura.- Entorno altamente internacional y colaborativo.- Oportunidades reales de crecimiento profesional y desarrollo de liderazgo.- Paquete retributivo competitivo acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto.