Buscamos un perfil con experiencia en gestión de equipos, que nos ayude a liderar el diseño y la ejecución de la estrategia de comunicación, asegurando que cada mensaje, campaña y acción refleje quiénes somos y hacia dónde vamos. Principales Funciones: Definir, diseñar e implementar la estrategia de comunicación de la compañía, y sus marcas de manera interna y externa: definir y gestionar la web, redes sociales, intranet, boletín Conecta, diseño y desarrollo de todos los elementos de comunicación.Responsabilidad sobre el diseño de la imagen corporativa y velar por su cumplimiento, tanto a nivel interno, así como en nuestros partners.Desarrollar, implantar y velar por la Política de Responsabilidad Social Corporativa en basada en la agenda 2030 de la ONU. Realizar actividades, acciones y campañas para compromiso con el medio ambiente, gestión ética y responsable e integridad, en base a proveedores, clientes y red. Ejemplos: cadena de reciclaje, eliminación de papel, flota híbrida, embalajes y equipos “green”.Controlar y supervisar los planes de acción del Departamento junto con las personas implicadas, para asegurar su correcta implantación.Definir y controlar los presupuestos del Departamento, asegurando su cumplimiento, optimización y planteando medidas correctoras según necesidades.Diseñar, planificar y ejecutar los eventos corporativos de la empresa.Desarrollar e implementar programas de comunicación internos.Diseñar y realizar presentaciones corporativas.Perfil buscado:Al menos 5 años de experiencia desarrollando funciones similaresTitulación universitaria o equivalente : Económicas, MBA o Máster en Comunicación.Inglés : C1Paquete de Office nivel avanzado: Power Point y Excel, Photoshop y RRSS¿Qué ofrecemos?Contrato indefinidoHorario Flexible y 20% de teletrabajo27 días de vacacionesRetribución Flexible y otros incentivos