En dependencia de la Dirección, la figura de Coordinador-a de Publicaciones deberá impulsar, coordinar y desarrollar la estrategia editorial del museo.
La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la producción y difusión de las publicaciones del museo, contribuyendo a fortalecer su dimensión investigadora y su proyección pública a través de proyectos editoriales rigurosos, innovadores y de alta calidad.
El/la coordinador/a colaborará estrechamente con los distintos departamentos del museo vinculados a su área de trabajo, así como con autores, artistas, investigadores, y profesionales vinculados a sus procesos de trabajo. Su labor será determinante para impulsar, consolidar y proyectar la actividad editorial del museo.
Asimismo, se encargará de la gestión de los derechos de producción, de la relación con coeditores y distribuidores, y de la gestión de imágenes. Para ello, deberá proponer el presupuesto necesario para el desarrollo de la actividad editorial del Museo y gestionarlo adecuadamente.
La persona seleccionada deberá combinar conocimiento en el ámbito editorial, conocimiento del arte contemporáneo y experiencia en gestión de proyectos, así como una clara capacidad para participar en los procesos de investigación y producción que acompañan la actividad del Museo. Deberá contar con experiencia en el ámbito editorial vinculado al arte contemporáneo y con capacidad para coordinar proyectos editoriales complejos en entornos institucionales. Finalmente deberá tener capacidad de redacción y revisión de textos en el área del arte contemporáneo y el pensamiento.
Se requiere:
* Grado o Licenciatura en Historia del Arte, Humanidades o titulaciones afines.
* Experiencia demostrable de 3 años en la coordinación y producción de publicaciones, preferiblemente en museos, centros de arte, editoriales o instituciones culturales.
* Amplio conocimiento del arte contemporáneo y de sus contextos teóricos y críticos.
* Capacidad demostrable de redacción y edición de textos en el ámbito del arte contemporáneo.
* Conocimiento de los procesos editoriales completos: edición, diseño, producción e impresión.
* Se valorarán la experiencia en proyectos editoriales vinculados a investigación o publicaciones académicas y/o la participación en coediciones o colaboraciones editoriales entre instituciones.
* Capacidad para trabajar en equipo y de gestión presupuestaria.
* Conocimiento de las lenguas oficiales de la Comunidad Autónoma de Euskadi que garanticen suficientes habilidades de comunicación. Si este aspecto no está acreditado en el caso de las lenguas oficiales, será requerido su aprendizaje en un plazo determinado.
* Conocimiento de inglés, nivel C1 o equivalente.
* Se valorará el conocimiento de otras lenguas.
Se ofrece incorporación inmediata, contrato indefinido a jornada completa, en el marco de un contrato de relevo asociado a un proceso de jubilación parcial y una retribución económica adaptada al nivel y características del puesto.
El plazo de recepción de solicitudes finalizará el día 24 de abril de 2026.
#J-18808-Ljbffr