Una empresa en el sector agroalimentario busca un líder para el departamento de Recursos Humanos en Soria. La persona seleccionada será responsable de diseñar y ejecutar políticas de RRHH, gestionar procesos de contratación y liderar la resolución de conflictos. Se requiere formación universitaria y al menos 5 años de experiencia en roles similares. Se ofrece un entorno colaborativo y la oportunidad de influir en la gestión de personas de la empresa.
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