About us
Somos una empresa dermocosmética internacional con un propósito claro: Inspirar a todos las personas para que disfruten de vidas saludables, felices y hermosas.
Nos impulsa un propósito muy claro donde nuestro día a día tiene un impacto positivo en la sociedad y en el planeta.
Estamos orgullosos de ser certificados como B Corp. Sin embargo, ser parte de la solución también conlleva una gran responsabilidad: ser una fuerza de cambio hacia un mundo más sostenible.
¿Te interesa el reto?
What are we looking for?
Estamos buscando un/a representante de venta médica.
What are we offering?
Al unirte a Isdin, puedes cambiar la vida de muchas personas en todo el mundo.
Además, ofrecemos ventajas interesantes que nos convierten en un amazing home for talent:
Seguro médico privado.
Descuento en nuestra tienda para empleados.
Beneficios de bienestar.
Lote de Navidad con varios productos.
What will your challenges be?
Visita a dermatólogos y otras especialidades (APs, Médicos estéticos) para presentar nuestro portafolio de productos de acuerdo con las prioridades de cada ciclo y los objetivos de frecuencia según segmentación
Construir relaciones duraderas con los médicos para fidelizarlos
Análisis del territorio para construir planes de acción concretos para cada médico y centro de trabajo
Organización de acciones diferenciales para promover la formación y la relación con los médicos
Seguimiento y análisis de las ventas
Visita a farmacias de influencia de VM para asegurar que están bien atendidas y recabar información
**Colaboración con otros equipos comerciales (ej**: VF) para encontrar sinergias
Informar e impulsar iniciativas corporativas con la comunidad dermatológica (ej: LoveISDIN, Eventos deportivos y relacionales)
Control, planificación y reporte de la actividad diaria
Are you the one we are waiting for?
**Educación**: Grado universitario.
**Experiência**: Experiência comercial.
**Idiomas**: N/A.
**Otros**: Residencia en el área de acción.
Equal Employment Opportunities Employer
En ISDIN sólo nos importa el talento que aportas. Es por esto que durante todo el proceso de selección respetaremos el principio de igualdad de oportunidades, no tolerando ningún tipo de actitud discriminatoria y fomentando siempre nuestro respeto a las personas.