Buscamos un Técnico Relaciones Laborales (H/M) para el área de Administracion personal para nueva incorporación al Departamento de Recursos Humanos en Sevilla.
Funciones:
Revisión de documentación.
Formalización de contratos y confección de nóminas.
Elaboración de certificados.
Gestión de costes de mano de obra, resúmenes contables de nómina, informes y reporting.
Gestión de incidencias mensuales
Control de vacaciones, costes contables, ausencias, permisos y otros derechos laborales y sindicales (maternidad, paternidad, crédito horario, faltas de asistencia, huelgas, etc).
Requisitos:
Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o Máster en RRHH.
Conocimientos de legislación laboral y nóminas.
Manejo de Office y excel.
Incorporación Inmediata.
Carnet de conducir y vehículo propio.
Se ofrece:
Contrato indefinido a jornada completa, con jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.
Estabilidad laboral.
Crecimiento profesional real en una empresa en crecimiento y proceso de expansión.