Misión del Puesto
- Asegurar la gestión y correcta implementación de políticas y protocolos de EHS en la planta, garantizando el cumplimiento de los objetivos, la legislación vigente y fomentando la cultura de 0 Accidentes.
Responsabilidades Principales
- Implementar protocolos de PRL y medio ambiente según normativa.
- Investigar accidentes e incidentes, registrar y proponer acciones correctivas.
- Asesorar en materia ambiental, seguridad y salud a todas las áreas de la planta.
- Impulsar programas de formación y sensibilización en EHS.
- Coordinar actividades empresariales con contratas y subcontratas.
- Gestionar inspecciones ante autoridades competentes.
- Reportar residuos, emisiones y consumos energéticos.
- Liderar auditorías internas y externas de EHS.
- Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas preventivas.
- Mantener actualizado el Plan de Autoprotección y Plan de Emergencia.
- Colaborar en auditorías internas de otras plantas.
Interlocutores
- Internos
- Departamentos corporativos EHS
- Plant Manager
- Responsables de área
- Auditores internos
- Externos
- CTAIMA
- Subcontratas
- OCAs y organismos reguladores
- Proveedores
- SPA / organismos centrales
Requisitos Formativos
- Licenciatura/Grado en Ciencia y Tecnología de Alimentos
- Licenciatura/Grado en Ingeniería Industrial
- Licenciatura/Grado en Relaciones Laborales
- Máster oficial en Sistemas Integrados de Gestión (Calidad, MA, PRL)
- Técnico PRL — Nivel Superior (Seguridad, Higiene, Ergonomía)
Idiomas
- Inglés: valorable (nivel a concretar según candidato)
Experiencia
Mínimo 3 años en gestión de EHS, preferiblemente en contexto industrial.
Competencias y Conocimientos Técnicos
- Legislación aplicable en PRL y Medio Ambiente.
- Sistemas de gestión de calidad y medio ambiente (normativas y estándares).
- Habilidades de comunicación y formación.
- Conocimiento técnico en PRL y MA.
Herramientas
- Microsoft Office (nivel experto).
- CTAIMA (valorado).
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