Vacantes Previstas
3
Empresa
Tragsatec
Proyecto/ Motivo contratación
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 3 Diplomados/as o Graduados/as en ADE, Empresariales, Económicas, Publicidad, Marketing y/o Comercio para prestar apoyo material en el desarrollo del programa para la Digitalización Integral del Comercio de Asturias.
Lugar de Trabajo
- Comunidad de Asturias
Dirección: Oviedo
Funciones y Tareas
- Evaluar las necesidades tecnológicas y el nivel de digitalización vigente de los comercios
- Identificar áreas de mejora y definir oportunidades de crecimiento a través de soluciones digitales.
- Diseñar planes personalizados para la digitalización de procesos comerciales
- Diseñar estrategias para aumentar la presencia digital del comercio en redes sociales, buscadores y plataformas de e-commerce
- Asesoramiento en la selección de herramientas y proveedores de soluciones digitales adaptadas al pequeño comercio
- Configurar herramientas de análisis para medir el rendimiento comercial y la efectividad de las estrategias implementadas
- Acompañar en la implementación de mejoras y acompañar en la formación a los comercios con lenguaje sencillo y enfoque pedagógico.
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
Formación
Titulación
- Formación requerida: Titulación Universitaria de nivel MECES 2 (diplomatura o grado) en áreas relacionadas con la Administración y Dirección de Empresas, Empresariales, Económicas, Publicidad, Marketing y/o Comercio (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)
Otros Requisitos Imprescindibles
- Carnet de conducir tipo B válido en España y en vigor
- Disponibilidad para realizar viajes de ámbito autonómico
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
- Formación acreditada en Marketing Digital (SEO/SEM, SEO local, redes sociales, publicidad online, email marketing, …)
Experiencia Previa
- Desde 1 mes Hasta 5 años de experiencia en implementación/uso de herramientas digitales para el pequeño comercio
- Desde 1 mes Hasta 5 años de experiencia en estrategias de marketing digital y gestión de campañas publicitarias online
- Desde 1 mes Hasta 5 años de experiencia en diseño web, e-commerce y elaboración de contenidos
- Desde 1 mes Hasta 5 años de experiencia en el uso de la Inteligencia Artificial aplicada al comercio
- Desde 1 mes Hasta 5 años de experiencia en el uso de analítica de datos BI aplicada a los negocios
- Desde 1 mes Hasta 5 años de experiencia en la elaboración de contenidos formativos
Observaciones
- Se ofrece:
- Contrato de duración determinada de 9 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/s seleccionada/s.
- Jornada completa
- Incorporación prevista en febrero
- Salario según convenio
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 26/01/2026 hasta el próximo 02/02/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf