Les funcions principals seran:
- Realitzar nòmines, altes i baixes a la seguretat social i contractes.
- Analitzar les normatives i les condicions del conveni, i de qualsevol modificació legislativa en matèria de Relacions Laborals.
- Gestionar les absències, permisos i incapacitats temporals.
- Enviar certificats d'empresa, comunicacions al Contrat@, certificats varis.
- Gestionar excedències i permisos.
- Atendre consultes laborals de les persones treballadores.
- Executar suport en l'operativa de les assegurances socials i impostos trimestrals.
- Realitzar altres tràmits administratius i de gestió del departament.
Requisits:
- Formació universitària en Dret, Relacions Laborals o àmbits similars.
- Experiència mínima de 2 anys realitzant tasques similiars, preferiblement en entitats sense ànim de lucre o cooperatives.
- Coneixements actualitzats del marc normatiu laboral, convenis col·lectius i normativa de Seguretat Social.
- Competència en eines informàtiques d’ofimàtica, valorable coneixement en SAGE.
- Experiència en confecció de nòmines.
Es valorarà:
- Nivell C de català.
- Carnet de conduir i vehicle propi.
Competències que esperem de tu:
- Capacitat d’anàlisi, presa de decisions i orientació a resultats.
- Habilitats d’escolta activa, comunicació empàtica i tracte respectuós.
- Organització, responsabilitat i cura en l’elaboració de documentació i informes.
- Iniciativa, autonomia i capacitat per a treballar en equip.
Oferim:
- Incorporació immediata en una cooperativa compromesa amb les persones i la igualtat d’oportunitats.
- Jornada completa de 37,5 hores setmanals.
- 2 dies a la setmana de teletreball.
- Contracte laboral de substitució (mínim fins a setembre de 2026).
- Categoria tècnic/a laboral segons conveni col·lectiu del lleure educatiu.
- Salari: 24.000 euros bruts anuals.
- Jornada: 37,5 hores setmanals.
Tindràs l’oportunitat de treballar, formar-te i créixer professionalment en un entorn dinàmic i cooperatiu.
Som una organització que aposta per les persones i estem compromesos amb la igualtat d’oportunitats i la igualtat de gènere.