Seleccionamos un/a Técnico/a Laboral para incorporarse a una reconocida asesoría en crecimiento, que apuesta por la capacitación continua y el desarrollo profesional de su equipo.
Funciones:
Gestión de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social.
Elaboración de contratos laborales y cálculo de nóminas.
Comunicación con la Tesorería General de la Seguridad Social y otros organismos oficiales.
Preparación y gestión de documentación e informes relacionados con el ámbito laboral.
Asesoramiento laboral a clientes.
Aplicación de convenios colectivos y seguimiento de novedades legislativas.
Requisitos:
Grado en Derecho, Relaciones Laborales o titulación afín.
Experiencia mínima de 3 años en departamento laboral de asesoría o despacho cualificado.
Dominio de herramientas de gestión de nóminas y ofimática.
Se valorará positivamente el conocimiento del software SUASOR.
Perfil analítico, proactivo, con capacidad para trabajar en equipo y resolver incidencias.
Residencia próxima a Banyoles (imprescindible).
Se ofrece:
Contrato fijo.
Formación continua y plan de carrera.
Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional.