Vacantes Previstas
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Empresa
Tragsa
Proyecto/ Motivo contratación
Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 1 Capataz/a - Reforma vivero (Valencia) en València/Valencia
Lugar de Trabajo
-
Paterna, con desplazamientos.
Funciones y Tareas
- Organizar y programar con el encargado los trabajos a realizar, siendo responsable de la marcha de la obra e informar de forma inmediata de cualquier anomalía que surja.
- Interpretar planos, hacer mediciones y replanteos.
- Controlar los rendimientos de la maquinaria y del personal de obra, así como cumplimentar y visar los partes necesarios respecto al personal y la maquinaria.
- Adiestrar a su equipo en las tareas a realizar.
- Cumplir y velar por el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad, calidad y señalización de obra, siendo responsable de informar al personal de nueva incorporación sobre el empleo de los equipos individuales y las medidas de seguridad aplicables en la obra.
- Comprobar que se lleva a cabo el correcto almacenamiento de material y las tareas de limpieza.
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia competente requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
Formación
Titulación
- Bachiller o BUP o COU o FP I o CFGM o FP II o CFGS (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)
Otros Requisitos Imprescindibles
- Experiencia previa de al menos 2 años como capataz en obras
- Carnet de conducir B.
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
- Formación básica en PRL de la Construcción (60 horas).
Otros Factores Meritorios
- Experiencia previa de hasta 2 años como capataz en obras de regadío y/o de edificación (experiencia laboral)
- Experiencia previa empresas y/o proyectos de instalación de tuberías (experiencia laboral)
- Experiencia previa como capataz de obra en el Sector Público
Observaciones
- El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 24/10/2025 hasta el próximo 29/10/2025 a las 23:59 (hora peninsular).
SE OFRECE:
Contrato de duración determinada de 8 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada.
- Jornada completa de 37,5 h.
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf