Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos para apoyar la gestión integral del área de RRHH, garantizando el correcto funcionamiento de los procesos administrativos y contribuyendo al desarrollo del talento dentro de la organización.
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Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación.
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Funciones principales
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Gestionar los procesos de selección de personal
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(publicación de ofertas, cribado curricular, entrevistas y coordinación con managers).
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Administrar la contratación laboral, altas y bajas, y documentación asociada.
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Gestionar la c ontratación de personal a través de ETT, incluyendo la coordinación con las agencias.
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Realizar la validación de horas trabajadas del personal ETT.
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Coordinar la entrega de EPIs y asegurar su correcta gestión y registro.
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Gestionar los accidentes laborales y la relación con la mutua (comunicaciones, seguimiento y documentación).
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Apoyar en la gestión de nóminas e incidencias laborales en coordinación con asesoría externa o departamento interno.
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Controlar el registro de jornada, vacaciones y ausencias.
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Liderar el proceso de onboarding de nuevas incorporaciones, asegurando una adecuada integración en la compañía.
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Participar en la implementación de planes de formación y desarrollo.
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Mantener actualizada la base de datos y expedientes de empleados y archivos de RRHH.
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Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente,
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así como coordinar y supervisar las políticas de prevención de riesgos laborales y protección de datos.
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Dar soporte en proyectos de clima laboral, cultura organizativa y comunicación interna.
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Requisitos
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Formación en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar.
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Experiencia mínima de 1–3 años en un puesto similar.
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Conocimiento de legislación laboral y procesos de RRHH.
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Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, HRIS, etc.).
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Valorable experiencia con software de gestión de RRHH.
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Competencias clave
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Organización y atención al detalle
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Habilidades comunicativas
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Proactividad y capacidad de resolución
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Confidencialidad y ética profesional
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Trabajo en equipo
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Se ofrece
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Contrato fijo.
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Jornada completa.
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Salario: Entre 28.000 y 35.000€/año según valía.
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Flexibilidad horaria de hasta una hora en la entrada y salida. xohynlm
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Posibilidad de teletrabajo de forma regular un día a la semana.
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Posibilidades de desarrollo profesional