MISION
Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud.
Gestionar y aumentar la cartera de Corredores de Seguros que colaboran con la compañía con el objetivo de incrementar la facturación y el liderazgo de la Aseguradora en la zona.
RESPONSABILIDADES DEL PUESTO
CAPTACIÓN DE CORREDORES
Identificar Corredores potenciales que pueden distribuir los productos de la compañía, detectar o estimar sus necesidades, planificar y realizar visitas y presentaciones comerciales con diferentes interlocutores, asesorar y ofrecer soluciones específicas que se adapten a sus necesidades. Elaboración de propuestas comerciales. Bajo supervisión, seguimiento y cierre de contratos; en orden a incrementar el volumen de ventas y conseguir una mayor presencia en la zona.
FIDELIZACIÓN DE LOS CORREDORES QUE YA COLABORAN
Mantener relaciones comerciales estables y continuadas, anticipándose y satisfaciendo sus necesidades de negocio convirtiéndose en su socio. Realizar el análisis de los estudios de rentabilidad de los clientes. Gestionar las incidencias y aumentar la confianza con el objetivo de mantener y expandir la relación comercial y maximizar las oportunidades para adquirir otros productos en el futuro.
REQUISITOS
Titulación: Titulación universitaria de Grado.
Experiencia de trabajo relevante: 3 años como mínimo de experiencia en seguros, ya sea en Correduría o en Aseguradora.
Conocimiento específico del negocio/sector/función: Imprescindible experiencia en sector seguros. Valorables conocimientos del sector asistencia en viaje y defensa jurídica.
Idiomas, nivel hablado y escrito: Valorable inglés.
Conocimientos de informática: Usuario avanzado de Office e internet. Habituado a trabajar con bases de datos y aplicaciones informáticas. xugodme
Frecuencia de viaje: Disponibilidad para viajar a nivel regional.
QUÉ TE OFRECEMOS
Contrato fijo
Convenio de Seguros
Retribución adaptable
Tarjeta comida en caso de jornada partida
En Iris Global soluciones de Protección, trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el crecimiento profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.