El/la técnico/a de mantenimiento es responsable de las actividades de mantenimiento definidas en su turno, dentro del área de producción o unidad de trabajo. Mantiene las instalaciones siguiendo los conceptos de mantenimiento preventivo y predictivo, y resuelve problemas técnicos mediante análisis de causa raíz.Buscamos en nuestro centro de trabajo en Allo, Navarra, personas que encarnen nuestros valores, sin miedo a desafiar, innovar y moverse a un ritmo activo. Siempre buscamos mejorar nuestros productos y a nosotros mismos. Si tú eres esa persona, nos encantaría hablar contigo.Responsabilidades principales:
Responsable de mantener y solucionar problemas técnicos en su área.Realiza acciones de mantenimiento, incluyendo la reparación de averías, con una mentalidad de servicio hacia operaciones y otros departamentos.Trabaja conforme a estándares de seguridad, calidad, limpieza, inspección y lubricación, asegurando la disponibilidad de documentación técnica estándar.Trabaja de forma segura utilizando las herramientas de gestión del mantenimiento.Realiza análisis de causa raíz para problemas técnicos y de procesos.Apoya, sugiere e implementa mejoras en seguridad, tecnología y procesos, garantizando el cumplimiento legal en trabajos de mantenimiento.Requisitos formativos y habilidades:
Ciclo formativo de grado superior en electricidad, electrónica o mecatrónica.Orientación a resultados y enfoque al cliente.Interpretación de planos eléctricos y neumáticos.Integridad y habilidades de trabajo en equipo.Capacidad de aprendizaje continuo.Valorable experiencia en entornos industriales y en gestión de mantenimiento.Conocimiento en manejo de PLC, HMI y DRIVES (valorado).Información adicional:
Buscamos un/a técnico/a a turnos para mantenimiento correctivo. En Essity, promovemos un ambiente de trabajo colaborativo, empoderamiento, impacto laboral, propósito, aprendizaje, salud y seguridad, responsabilidad social e innovación.Essity es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, basando sus decisiones en mérito y competencia, sin discriminación por motivos de raza, color, religión, edad, discapacidad, embarazo u orientación sexual. Buscamos reclutar, desarrollar y retener talento en un grupo diverso.
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