Propósito del puesto
\nLiderar el diseño, lanzamiento y desarrollo de un hub de formación técnica orientado a cubrir la creciente demanda de profesionales cualificados en el sector naval y offshore, conectando formación práctica, industria y empleabilidad.\n
Responsabilidades
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- Diseñar y estructurar la oferta formativa (operario naval, especializaciones) con un modelo formativo práctico, intensivo y orientado a empleo inmediato
- Alinear programas con necesidades reales de empresas del sector naval y offshore
- Seleccionar y coordinar al equipo docente
- Implantar estándares de calidad y evaluación en la oferta formativa: competencias, contenidos, metodología y evaluación del alumnado.
- Asegurar los medios técnicos y materiales necesarios para el desarrollo de la oferta formativa
- Promover la inserción laboral de los alumnos
- Construir relaciones estratégicas con empresas del sector
- Diseñar un modelo replicable del hub para una posible expansión futura
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Requisitos
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- Mentalidad emprendedora y capacidad de construir desde cero
- Alta orientación a resultados: empleabilidad, impacto real
- Capacidad de liderazgo y gestión de equipos
- Experiencia en el entorno industrial (preferentemente naval, offshore o auxiliar)
- Experiencia en formación competente, en ámbitos reglados o no reglados