Marketing & Growth Enablement Manager — ADG Media Group En ADG Media Group buscamos un/a Marketing & Growth Enablement Manager responsable de centralizar el conocimiento de nuestras soluciones, y de estructurar información crítica de mercado, transformando datos y tendencias de los principales verticales en narrativa útil y materiales de alto impacto que impulsen la actividad del grupo. El rol incluye también fortalecer la comunicación de la compañía y nuestra presencia digital, en medios y eventos. Asimismo, garantizará la articulación y el posicionamiento coherente de nuestras soluciones en todos los verticales de negocio, trabajando de manera transversal con los departamentos comerciales, estrategia y tecnología para asegurar consistencia, orden y eficiencia en la comunicación y los procesos comerciales. Funciones 1. Centralización de Conocimiento & Creación de Contenido Crear y mantener un hub estructurado que organice inteligencia de producto/soluciones, capacidades, insights, documentación estratégica y materiales comerciales. Extraer y sintetizar datos de mercado para generar documentación relevante con contenido estratégico, aplicando un storytelling estructurado en narrativas claras y accionables para el mercado - One-pagers, casos de éxito, whitepapers. Planificar y coordinar calendarios de contenido alineados con la estrategia comercial 2. CRM Optimizar flujos y procesos del CRM, garantizando orden, visibilidad y trazabilidad Coordinar integraciones entre CRM, web y herramientas digitales. Preparar y gestionar newsletters 3. Gestión y actualización web Gestionar activamente la evolución y mejora continua de las webs, contenido y posicionamiento con las prioridades comerciales y de negocio 4. Comunicación y coordinación de PR Planificar y coordinar las iniciativas de PR Reforzar la presencia digital del grupo y sus marcas en entornos y medios concretos clave Liderar la estrategia de LinkedIn corporativa, ampliando visibilidad, posicionamiento sectorial y logrando la unificación de los mensajes clave 5. Brand Management
Requisitos Licenciatura/Grado
en Marketing, Comunicación, Publicidad o ADE, con especialización en marketing digital, estrategia o análisis de mercado. Experiencia demostrada de +7 años
en funciones de marketing enablement, product marketing, B2B marketing o similar dentro de entornos AdTech / Digital Media / Data Solutions/ Digital Consulting services Dominio del ecosistema digital
y comprensión del mercado. Capacidad avanzada de análisis de mercado
, identificación de tendencias y transformación de insights en propuestas claras de valor. Dominio de herramientas de creación de contenido
(Google Workspace, PPT avanzado, plataformas de diseño ligero como Canva/Figma). Sólida experiencia creando materiales estratégicos y comerciales
: one-pagers, decks, playbooks, whitepapers, casos de éxito, argumentarios, etc. Excelente capacidad de storytelling
, estructuración de narrativas y redacción orientada a negocio. Experiencia en gestión de CMS
(+conocimientos básicos de SEO) y
de CRM –( diseño de flujos y procesos) Experiencia gestionando la presencia y estrategia en LinkedIn corporativo
(creación de calendario editorial, KPIs, posicionamiento). Experiencia en brand management
: consistencia visual, guidelines, supervisión de materiales de marca y alineación entre equipos. Se valorará adicionalmente: Experiencia en
consultoría Familiaridad con
herramientas de inteligencia de mercado
y benchmarking y/o experiencia en análisis de mercado Inglés avanzado Habilidades Pensamiento estructurado
, con capacidad de convertir información compleja en mensajes claros. Mentalidad analítica y orientada a procesos
, capaz de crear orden donde falta. Proactividad y autonomía
, especialmente en contextos en evolución o creación de funciones desde cero. Habilidades de coordinación transversal
, trabajando con equipos comerciales, tecnología, estrategia y dirección. Atención al detalle
en contenidos, mensajes y materiales comerciales. Orientación a impacto y negocio
, conectando marketing con crecimiento. Excelentes habilidades de comunicación
, tanto escrita como verbal. Qué ofrecemos Libertad y responsabilidad de diseñar metodologías, procesos y hubs de conocimiento que serán referencia para la organización, dejando una huella estructural en cómo ADG opera y se comunica. Trabajar con data, tendencias y soluciones digitales, integrándose en iniciativas con equipos de estrategia, tecnología y negocio,
ganando así una perspectiva privilegiada e integral del funcionamiento de toda la organización. Entorno donde se valora la iniciativa, la creatividad estructurada y el pensamiento estratégico, Propiedad end-to-end sobre proyectos Una cultura que apuesta por el aprendizaje, la autonomía y la mejora continua, valorando la iniciativa y la excelencia