En Indra Group, protegemos lo que más importa.
Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. Nuestra unidad de Defensa y Aeronáutica participa en programas europeos estratégicos que impulsan la evolución de los sistemas de misión en aeronaves de combate.
¡Únete a nuestro equipo en el proyecto Eurofighter!
Buscamos un/a Ingeniero/a de Desarrollo de Software Embebido para incorporarse a uno de los programas más avanzados en tecnología aeronáutica y defensa, contribuyendo al desarrollo de sistemas críticos que garantizan la superioridad aérea.
¿Qué harás?
- Diseñar, desarrollar e implementar software embebido en ADA (o C/C++) para sistemas críticos de defensa electrónica.
- Participar en la verificación y validación de software en entornos aeroportados.
- Colaborar con equipos de hardware y sistemas para asegurar una integración robusta.
- Aplicar metodologías ágiles y herramientas de modelado como Rhapsody y DOORS.
- Contribuir al cumplimiento de normativas como DO-178C y estándares Eurofighter.
- Documentar procesos técnicos y resultados siguiendo criterios de calidad aeronáutica.
¿Qué buscamos en ti?
No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate y cuéntanos lo que nos puedes aportar!
Al menos 4 años de experiencia en desarrollo de software embebido en ADA (preferible) o C/C++.
Experiencia en entornos de tiempo real (RTOS), como VxWorks.
Nivel de inglés técnico para colaborar en proyectos internacionales.
Capacidad para trabajar en equipo y adaptarte a entornos exigentes.
Lo que te ofrecemos
- Estabilidad y Futuro : Participación en proyectos estratégicos europeos en aeronáutica y defensa.
- Proyectos Innovadores : Desarrollo de sistemas críticos para el Eurofighter Typhoon, el caza más avanzado de Europa.
- Modelo híbrido de trabajo : Flexibilidad adaptada al proyecto.
- Plan de carrera adaptado a ti : Crecimiento competente y formación continua (Open University, Udemy for Business).
- Beneficios y bienestar : Retribución flexible, seguro médico, descuentos y más.
- Retribución competitiva : Ajustada a tu experiencia y con planes flexibles.
¿Cómo es nuestro proceso de selección?
Revisión de tu perfil
Primera toma de contacto (5-10 min)
Entrevista técnica
Entrevista con el equipo de atracción de talento
Oferta y bienvenida
Tiempo estimado: 1-2 semanas.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.