Forvis Mazars es la nueva red formada por Forvis, una de las principales compañías en el sector de los servicios profesionales en Estados Unidos, y Mazars firma internacional que operaba ya en más de 100 países.
Forvis Mazars opera actualmente como una red integral en más de 100 países, 400 oficinas y 40.000 empleados en todo el mundo, siendo Top 10 en el sector de los servicios profesionales. Esta unión única nos permite proporcionar a nuestros clientes una perspectiva global, ágil, diferente y personal en todo el mundo en las áreas de auditoría, legal, tax y consultoría.
En España, Forvis Mazars cuenta con más de 800 profesionales y oficinas en 8 ciudades: Alicante, Barcelona, Bilbao, Madrid, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo.
¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? Te contamos a continuación todos los beneficios y qué funciones y proyectos podrás desarrollar en nuestro área de outsourcing contable y fiscal:
El candidato elegido, tendrá la oportunidad de unirse al equipo de Outsourcing como Asesor Contable y Fiscal Senior, realizando funciones de:
- Interlocución directa con los clientes del despacho.
- Confección, análisis y revisión de las contabilidades de una cartera de clientes.
- Realización de Reportings, Contabilidad Analítica, Previsiones de Tesorería, así como de cualquier información ad hoc solicitada por el cliente.
- Preparación de las obligaciones fiscales recurrentes de los clientes (IVA, IRPF, Impuesto de Sociedades...) y de otros tributos que adicionalmente deba presentar (IAE...).
- Preparación de comunicaciones censales (modelo 036)
- Obtención de certificado digital.
- Elaboración de Cuentas Anuales y Libros Oficiales.
- Soporte a la automatización, estandarización y mejora de los procesos internos de contabilización.
- Soporte en cualquiera de las áreas funcionales definidas en el departamento, en función de sus habilidades.
- Formación de los profesionales con menor experiencia tanto formal como informalmente.
¿Qué perfil buscamos?:
- Graduados en ADE, Económicas o similar.
- Estudios de postgrado serán valorado positivamente.
- Dominio de fiscalidad de empresa y contabilidad.
- Alto nivel de Excel (a nivel de usuario).
- Conocimiento de Sage Despachos.
- Nivel alto de inglés (B2 en adelante). Se hará prueba.
- Experiencia en asesoría de empresas de al menos 3/4 años.
Competencias valorables:
- Alto nivel de interlocución y dotes de comunicación
- Energía y proactividad
- Organización y planificación
- Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables
- Elevada capacidad de trabajo en equipo
¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars?
- Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales.
- Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica.
- Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?
- Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños.
- Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?
- Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena.
- Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars.
Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual.
Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona