Importante grupo industrial ubicado en el entorno de Osuna, con un entorno productivo altamente automatizado y maquinaria pesada, incorpora un/a Director/a de Mantenimiento para liderar la gestión global de sus activos industriales.
Se trata de una posición estratégica, con impacto directo sobre la continuidad operativa, actualmente con un fuerte componente correctivo, buscando la transformación del modelo de mantenimiento hacia un enfoque preventivo avanzado y profesionalizado.
El liderazgo y la gestión del/la Director/a de mantenimiento abarca las distintas plantas productivas, centros logísticos y servicios centrales, maquinaria industrial compleja, líneas automatizadas de producción y todo tipo de maquinaria para un mantenimeinto mecánico y eléctrico principalmente (envasadoras, envolvedoras, cintas transportadoras, túnel d efrío, detector de metales, amasadoras, reactores, extrusoras,...)
Misión del puesto
Garantizar la máxima disponibilidad, confiabilidad y seguridad de los equipos e instalaciones industriales mediante la planificación, ejecución y optimización de estrategias de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, asegurando la continuidad operativa, el cumplimiento de normativas y la eficiencia productiva de la planta
Dirigir la estrategia integral de mantenimiento del grupo, garantizando la máxima disponibilidad de los equipos y liderando una evolución clave: Pasar de un modelo predominantemente correctivo a un mantenimiento preventivo/predictivo estructuradoy altamente profesionalizado
Equipo a cargo
El Director/a gestionará una estructura técnica consolidada compuesto por más de 20 profesionales: Coordinadores de plantas, técnicos electromecánicos, equipo de taller interno, equipo de montadores, equipo específico de preventivo,..
Será misión también del/la Director/a de Mantenimiento, definir el equipo, optimizar su estructuración y sacar el máximo rendimiento a los recursos humanos existentes en pos de un Departamento de Mantenimiento excelente. Deberá buscar el máximo crecimiento profesional de su equipo a cargo (Compañía con políticas de RRHH muy definidas que apuesta por el desarrollo de sus profesionales y la promoción interna)
Responsabilidades principales
Definir y supervisar planes de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, alineados con los objetivos de producción y seguridad.
Gestionar el equipo de mantenimiento
Coordinar y supervisar al personal técnico y operativo, asegurando su formación, desempeño y cumplimiento de procedimientos.
Asegurar la disponibilidad y confiabilidad de los activos.
Garantizar el funcionamiento continuo y eficiente de maquinaria, equipos e instalaciones industriales.
Administrar el presupuesto del área
Controlar los costos de mantenimiento, optimizando recursos y gestionando eficientemente repuestos, materiales y servicios contratados.
Implementar mejoras tecnológicas y metodologías de mantenimiento
Adoptar herramientas como TPM, RCM, Lean Maintenance o mantenimiento basado en condición, integrando nuevas tecnologías como IoT o mantenimiento predictivo.
Velar por la seguridad y el cumplimiento normativo
Asegurar que las actividades de mantenimiento cumplan con las normativas de seguridad industrial, medio ambiente y calidad.
Gestionar indicadores de desempeño (KPIs)Monitorear métricas clave como disponibilidad, MTTR, MTBF, costos de mantenimiento, entre otros, para la mejora continua.
Coordinar con otras áreas de la planta
Colaborar estrechamente con producción, calidad, ingeniería y seguridad para asegurar la operación integral y eficiente de la planta.
Gestionar proyectos de mantenimiento e inversiones
Planificar y ejecutar proyectos de mejora, renovación o ampliación de infraestructura y maquinaria.
Establecer políticas y procedimientos del área
Documentar y estandarizar procesos para asegurar la calidad y trazabilidad de las actividades de mantenimiento.
Implantación de políticas y procedimientos de mantenimiento preventivo
Liderazgo cercano en planta ("hands-on")
Gestión de KPIs, repuestos críticos y eficiencia operativa
Perfil deseado:
Título universitario en Ingeniería Industrial, Mecánica o Eléctrica.
Experiencia mínima de 7 a 10 años en mantenimiento industrial en funciones y características lo más análogas posibles
Conocimiento en estrategias de mantenimiento: preventivo, correctivo, predictivo, RCM y TPM.
Manejo de software de gestión de mantenimiento (SAP PM, Infor, MP, Maximo u otros).
Conocimiento y aplicación de normativas de seguridad, calidad y medio ambiente: OSHA, ISO 45001, ISO 14001, ISO 9001 y normativas eléctricas e industriales.
Liderazgo humilde, compromiso alto y orientación total a planta (producción)
Mentalidad preventiva, estructurada y transformadora
Experiencia real implantando mantenimiento preventivo desde un entorno correctivo
Compromiso corporativo total
Valorable buen nivel de Inglés
Posibilidad de residir en el entorno de Osuna
Proyecto atractivo
Una oportunidad directiva en un grupo industrial altamente consolidado, profesionalizado y en franco crecimiento con un reto técnico real: profesionalizar y desarrollar el mantenimiento preventivo en un entorno exigente y altamente industrial.