PDescripción Desde Grupo Crit estamos buscando strongemun/a Director/a de relaciones y asociados /em /strongpara una importante asociación española ubicada en el centro de Madrid. Esta posición clave te permitirá gestionar toda la relación con los asociados y colaboradores asegurando la fidelización de estos y el éxito de la organización. /ppstrongMISIÓN: Gestionar y desarrollar el colectivo de asociados y el ecosistema de colaboradores de AEHM, impulsando el crecimiento, la fidelización y la generación de valor en coordinación con la Dirección de Comunicación, mediante una comunicación interna eficaz, una estrategia de captación y un seguimiento profesional de las colaboraciones. /strong /pullistrongGestión del colectivo de asociados y/o colaboradores /strong /liliDefinir y supervisar la comunicación interna con asociados (boletines, circulares, convocatorias y comunicados) y garantizar la claridad, utilidad y coherencia de la información enviada. /liliGestionar y mantener actualizadas las bases de datos de asociados. /liliAnalizar hábitos, necesidades y nivel de satisfacción del colectivo (encuestas, métricas). /liliSupervisar proyectos y acuerdos con colaboradores y controlar el cumplimiento de contratos y el retorno de las colaboraciones. /liliImplantar y gestionar herramientas de seguimiento y control y evaluar periódicamente el desempeño de los colaboradores y proponer mejoras. /lilistrongDesarrollo y captación de nuevos asociados /strong /liliProponer e implementar estrategias de captación de nuevos socios. /liliCoordinar materiales de adhesión (dossier informativo, presentaciones, contenidos audiovisuales). /liliOrganizar reuniones de presentación y realizar seguimiento de nuevas incorporaciones. /liliImpulsar acciones para el crecimiento del colectivo. /lilistrongInformes estadísticos /strong /liliDefinir y supervisar la elaboración de informes estadísticos del sector. /liliAnalizar indicadores de actividad, evolución y tendencias relevantes para la Asociación y sus asociados. /liliValidar los contenidos y mensajes clave de los informes antes de su difusión. /lilistrongContrato /strong: Indefinido, directamente con la empresa. /lilistrongHorario /strong: de Lunes a jueves de 9.00h a 14.30h y 15.00h a 18.00h y los viernes de 9.00h a 15.00h (en navidad, semana santa y verano de 8.00 a 15.00) /li /ulp• Influencia directa en el desarrollo del sector hotelero. /pp• Interlocución con asociados, colaboradores y órganos de gobierno. /pp• Proyecto consolidado, con óptimas previsiones futuras y estabilidad. /ppstrongem¡Únete a nuestro equipo y lleva tu carrera al siguiente nivel con esta emocionante oportunidad! /em /strong /pulliTitulación universitaria superior en Marketing, Turismo, Comunicación, Gestión Empresarial o similar. /liliMás de 8 años de experiencia en un rol similar. /liliExperiencia en asociaciones empresariales, entidades sectoriales o entornos institucionales (muy valorable). /liliExperiencia en gestión de relaciones, desarrollo de colectivos o alianzas estratégicas /liliExcelentes habilidades organizativas, de comunicación y multitarea. /li /ul #J-18808-Ljbffr