Vacantes Previstas
2
Empresa
Tragsa
Proyecto/ Motivo contratación
Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 2 Capataces/as para dar apoyo a Obras en Ciudad Real.
Lugar de Trabajo
- Ciudad Real
Funciones y Tareas
- Organizar y distribuir los trabajos entre operarios a su cargo
- Interpretar planos, mediciones y replanteos
- Controlar rendimientos de maquinaria y personal a su cargo
- Cumplir y velar por el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad y salud
- Comprobar el correcto almacenamiento de materiales
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia cualificado requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
Formación
Titulación
- Posees la titulación de Bachiller o BUP o COU o FP I o CFGM o FP II o CFGS (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)
Otros Requisitos Imprescindibles
- Carnet de conducir B en vigor
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
- Al menos 2000 horas de formación acreditada en gestión forestal y del medio natural
- Curso Básico de Prevención de Riesgos Laborales
Experiencia Previa
- Desde 1 mes Hasta 1 año de experiencia en tratamientos selvícolas (acreditado con contratos de trabajo y vida laboral o certificado de funciones)
- Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en realización de plantaciones forestales (acreditado con contratos de trabajo y vida laboral o certificado de funciones)
Observaciones
- Se ofrece:
- Contrato de duración determinada de 6 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada.
- Jornada completa.
Observaciones:
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 11/11/2025 hasta el próximo 17/11/2025 a las 23:59 (hora peninsular).
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf