Buscamos un/a Coordinador/a de Comunicación y Relaciones Públicas que quiera ser la voz y la imagen de la compañía, tanto hacia dentro como hacia fuera.
Tu misión será planificar, coordinar y ejecutar la estrategia de comunicación corporativa y PR, asegurando un mensaje coherente en todos los canales, potenciando la reputación de la empresa y construyendo relaciones sólidas con medios, stakeholders y la comunidad.
Si te mueve contar buenas historias, generar impacto real y disfrutar siendo nexo entre la marca y sus públicos, esta posición puede encajar muy bien contigo.
¿Qué harás en tu día a día?
**Tendrás una visión 360º de la comunicación corporativa**:
Estrategia y comunicación corporativa
Definir y mantener la estrategia de comunicación interna y externa, alineada con los objetivos de negocio y la identidad de marca.
Asegurar la coherencia del mensaje en todos los canales, soportes y formatos (web, notas de prensa, redes, presentaciones, comunicados, etc.).
Diseñar y actualizar protocolos de comunicación para situaciones críticas o de crisis reputacional.
Relaciones con medios y PR
Establecer, cuidar y fortalecer las relaciones con medios de comunicación, periodistas y líderes de opinión.
Gestionar notas de prensa, entrevistas, reportajes y apariciones en medios, garantizando una correcta representación de la compañía.
Actuar como portavoz cuando sea necesario o coordinar la respuesta mediática con las portavocías internas.
Comunicación interna y cultura corporativa
Desarrollar campañas internas para fomentar la cultura corporativa y el engagement de las personas de la organización.
Coordinar comunicados internos en los distintos canales (intranet, newsletters, mailings, eventos internos, etc.).
Eventos, patrocinios y relaciones con stakeholders
Organizar y coordinar eventos corporativos, ferias, presentaciones y conferencias, desde la idea hasta la ejecución.
Gestionar patrocinios y colaboraciones estratégicas con entidades, asociaciones y otros stakeholders relevantes.
Comunicación digital y redes sociales
Elaborar y planificar el calendario editorial de redes sociales: contenido, edición, publicación y seguimiento.
Dar visibilidad a la compañía a través de las herramientas de comunicación online (web, blog, redes sociales, newsletters, etc.).
Colaborar con el equipo de marketing para alinear mensajes, campañas y acciones digitales.
**Aptitudes y conocimientos deseados**:
Queremos a alguien con una combinación de visión estratégica, sensibilidad comunicativa y capacidad de ejecución. Formación y experiência Licenciatura o Grado en Marketing, Relaciones Públicas, Publicidad o Comunicación. Más de 5 años de experiência en un puesto similar de Comunicación Corporativa y/o PR. Máster en Marketing Digital y/o especialización en gestión de medios de comunicación. Nível de inglés B2, con capacidad de mantener conversaciones y gestionar documentación. Competencias técnicas Altas competencias digitales y manejo habitual de herramientas de comunicación online. Usuario/a avanzado/a en herramientas de diseño como Canva, Adobe u otras similares. Experiência en definición de políticas y procedimientos de comunicación. Nível medio de responsabilidad económica sobre presupuestos asociados a comunicación y eventos. Valorable experiência como relaciones públicas con distintos grupos de interés (instituciones, asociaciones, comunidad local, etc.). Competencias personales Destacado habilidad de comunicación oral y escrita, con capacidad de adaptar el mensaje a cada público. Orientación al cliente y a la experiência de los distintos stakeholders. Gran capacidad de organización y planificación, gestionando múltiples proyectos a la vez. Creatividad para proponer acciones diferenciales y contenidos atractivos. Proactividad para anticiparte, proponer y poner en marcha iniciativas. Capacidad de toma de decisiones en entornos dinámicos y de cierta presión.