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Supervisor/a payroll (responsable técnico/a de nóminas)

Barcelona
Forvis Mazars in Spain
Publicada el 9 julio
Descripción

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano

y con oportunidades de crecimiento?

Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales.

Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma.

Grow. Belong. Impact

¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? En esta posición tendrás la oportunidad de pertenecer al equipo de Payroll con las siguientes responsabilidades:

- Supervisión del cierre de un equipo de técnicos/as, resolución de dudas al equipo, seguimiento de proyectos con el cliente de primera mano y reporte directo al director/a.
- Gestión de las nóminas.
- Confección de seguros sociales y fichero CRA.
- Confección modelos tributarios relativos al personal.
- Asegurar correcta aplicación del convenio colectivo y de la normativa laboral.
- Preparación y presentación de la documentación a las instituciones públicas y organismos que lo requieran.
- Mantenimiento de la BBDD y expedientes del personal asegurando que los registros individuales de los empleados son precisos y seguros.
- Interlocución con el cliente para la correcta resolución de las dudas sobre nóminas y demás consultas

¿Podría encajar tu perfil?:

- Graduados en Relaciones Laborales o similar.
- Amplios conocimientos en Legislación.
- Valorable conocimientos en A3Nom o Integrho.
- Nivel alto de inglés (B2 en adelante).
- Valorable experiencia en supervisión de equipos.
- Mínimo 7/8 años de experiencia en el sector.

Competencias valorables:

- Alto nivel de interlocución
- Energía y proactividad
- Capacidad de trabajar bajo presión
- Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables.

¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars?

Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales.

Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica.

Plan de carrera y evaluación. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?

Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?

Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena.

¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars?

¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos!

Grow. Belong. Impact.

Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual.

Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

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