Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos para apoyar la gestión integral del área de RRHH, garantizando el correcto funcionamiento de los procesos administrativos y contribuyendo al desarrollo del talento dentro de la organización.
Funciones principales Gestionar los procesos de
selección de personal
(publicación de ofertas, cribado curricular, entrevistas y coordinación con managers). Administrar la
contratación laboral
, altas y bajas, y documentación asociada. Gestionar la c
ontratación de personal a través de ETT
, incluyendo la coordinación con las agencias. Realizar la
validación de horas trabajadas
del personal ETT. Coordinar la
entrega de EPIs
y asegurar su correcta gestión y registro. Gestionar los
accidentes laborales
y la relación con la mutua (comunicaciones, seguimiento y documentación). Apoyar en la
gestión de nóminas
e incidencias laborales en coordinación con asesoría externa o departamento interno. Controlar el
registro de jornada, vacaciones y ausencias. Liderar el proceso de
onboarding
de nuevas incorporaciones, asegurando una adecuada integración en la compañía. Participar en la implementación de planes de
formación y desarrollo. Mantener actualizada la base de datos y expedientes de empleados y archivos de RRHH. Garantizar el
cumplimiento de la normativa laboral vigente,
así como coordinar y supervisar las políticas de
prevención de riesgos laborales y protección de datos. Dar soporte en proyectos de clima laboral, cultura organizativa y comunicación interna.
Requisitos Formación en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar. Experiencia mínima de 1–3 años en un puesto similar. Conocimiento de legislación laboral y procesos de RRHH.
Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, HRIS, etc.). Valorable experiencia con software de gestión de RRHH.
Competencias clave Organización y atención al detalle Habilidades comunicativas Proactividad y capacidad de resolución Confidencialidad y ética profesional Trabajo en equipo
Se ofrece Contrato indefinido. Jornada completa. Salario: Entre 28.000 y 35.000€/año según valía. Flexibilidad horaria de hasta una hora en la entrada y salida. Posibilidad de teletrabajo de forma regular un día a la semana. Posibilidades de crecimiento profesional