Vacantes Previstas
3
Empresa
Tragsatec
Proyecto/ Motivo contratación
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 3 Técnicos/as - Apoyo en implementación de estrategias de comunicación - Sensibilización en Sostenibilidad en Sevilla
Lugar de Trabajo
- Sevilla
Dirección: OFICINAS GRUPO
Funciones y Tareas
- Apoyo en la organización de actividades de formación (elaboración de listado de asistentes, digitalización de documentación generada, etc.)
- Apoyo en la gestión de eventos formativos y de comunicación para la sensibilización en sostenibilidad (grabación de datos de gastos, control y gestión de los desplazamientos, etc)
- Información y atención telefónica a participantes de las acciones formativas.
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia competente requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
Formación
Titulación
- Poseer Bachiller (BUP/COU), FPI o CFGM, FPII o CFGS (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o experiencia (laboral, académica o ambas) dilatada en su profesión/en las funciones del puesto (entre 6 y 12 meses).
Otros Requisitos Imprescindibles
- Carnet de conducir B.
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
- Formación acreditada en aplicaciones de Ofimática (Microsoft, LibreOffice) (reflejar en cv y anexar).
- Formación acreditada en procedimientos de control de gasto (reflejar en cv y anexar).
Experiencia Previa
- Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en control administrativo y presupuestario de actividades. (Reflejar en CV).
- Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en gestión y organización de eventos formativos. (Reflejar en CV).
- Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en gestiones administrativas y documentales (reflejar CV)
Otros Factores Meritorios
- Coche propio.
Observaciones
- Contrato temporal con una duración estimada de 9 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
- Jornada completa.
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 17/10/2025 hasta el próximo 23/10/2025 a las 23:59 (hora peninsular).
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf