Desde BeFind, Consultoría de Selección de Personal, estamos en búsqueda de un/a Responsable de RRHH para incorporarse en un grupo empresarial ubicado en Málaga capital, con actividad en distintos sectores y bajo diferentes convenios colectivos.
Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar".
La persona seleccionada será la encargada de liderar el departamento de Recursos Humanos, coordinando la gestión laboral y de personas del grupo, actuando como nexo entre la dirección y los distintos responsables de área, y asegurando el correcto funcionamiento de todos los procesos del área.
¿Qué harás en tu día a día?
* Dirección y organización del departamento de RRHH.
* Coordinación y supervisión del área laboral (nóminas, contratación, Seguridad Social, etc.).
* Interlocución directa con gerencia y reporte de la situación del área.
* Coordinación con responsables de las distintas empresas del grupo.
* Supervisión del cumplimiento de la normativa laboral y de los diferentes convenios colectivos.
* Unificación de criterios y procesos de gestión de personas dentro del grupo.
* Apoyo en la toma de decisiones estratégicas relacionadas con el área de RRHH.
* Supervisión de incidencias laborales, conflictos y relaciones con empleados.
* Mejora y optimización de procesos internos del departamento.
¿Qué buscamos en ti?
* Formación universitaria en Relaciones Laborales y RRHH, Derecho, ADE o similar.
* Experiencia previa mínima de 5 años en el área laboral/RRHH, valorable en entornos con múltiples empresas o alto volumen de trabajadores.
* Experiencia previa en gestión de equipos o coordinación de departamentos.
* Conocimientos sólidos de normativa laboral, convenios colectivos y administración de personal.
* Manejo de herramientas como A3, Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Delt@, etc.
* Capacidad de organización, liderazgo y toma de decisiones.
* Habilidades comunicativas y capacidad de interlocución con diferentes niveles de la organización.
¿Qué ofrece la empresa?
* Contrato indefinido a jornada completa.
* Jornada de 39 horas semanales.
* Horario (invierno y verano): lunes a jueves (9:00-18:30) y viernes (9:00-14:00).
* Modalidad 100% presencial en Málaga.
* Puesto estable, estratégico y con capacidad de impacto en la organización.
* Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada.
¡Es tu momento! xhfqzwm Si buscas un reto profesional liderando el área de RRHH en un grupo empresarial, ¡no dudes en inscribirte!