Buscamos un/a Director/a Comercial para un Importante grupo empresarial con estructura diversificada y presencia consolidada en distintos canales de comercialización para liderar la estrategia comercial de varias unidades de negocio y acompañar una etapa de evolución y crecimiento.
La posición asume la responsabilidad de definir e implementar la estrategia comercial a nivel nacional, aportando una visión global del negocio y, al mismo tiempo, una capacidad real para adaptar la acción comercial a la especificidad de cada canal, segmento y tipología de cliente.
Buscamos un perfil con solidez directiva, experiencia en venta consultiva y capacidad para liderar equipos distribuidos geográficamente, combinando visión estratégica, cercanía al negocio y foco en ejecución. Liderar desde la presencia en el terreno, el acompañamiento al equipo y la implantación de una cultura de gestión exigente, estructurada y orientada a resultados.
REQUISITOS FORMALES
* Formación universitaria en ADE, Económicas, Marketing o similar. Se valorará positivamente formación de posgrado o MBA.
* Experiencia consolidada en posiciones de dirección comercial nacional o regional, con responsabilidad sobre equipos distribuidos y entornos multicanal o con varias líneas de negocio.
* Trayectoria en venta consultiva, especialmente en contextos donde la actividad comercial requiera diagnóstico, interlocución con distintos decisores, construcción de propuesta de valor y desarrollo de negocio.
* Experiencia real en uso intensivo de CRM como herramienta de gestión, seguimiento, control y previsión comercial.
* Alta disponibilidad para viajar a nivel nacional.
* Nivel alto de inglés, suficiente para desenvolverse con solvencia en contextos profesionales y participar en futuros desarrollos de mercado.
COMPETENCIAS CLAVE
* Visión estratégica y de negocio.
* Capacidad para combinar dirección y ejecución.
* Liderazgo comercial desde la credibilidad, la cercanía y la exigencia bien gestionada.
* Energía, empuje y capacidad para movilizar equipos y oportunidades.
* Adaptación al cambio y lectura de entornos en evolución.
* Capacidad relacional e influencia en interlocutores internos y externos.
* Rigor de gestión, orientación a resultados y autonomía.
¿QUÉ OFRECEMOS?
* Incorporación a un grupo empresarial sólido, con estructura diversificada y una posición de referencia en su sector.
* Rol con impacto directo en la evolución comercial del negocio, alta visibilidad interna y capacidad real de transformación.
* Paquete retributivo competitivo, compuesto por salario fijo, variable y vehículo de empresa.