Desde Attitude & Hiring seguimos creciendo y buscamos un/a HR Consultant para incorporarse a nuestro equipo, con el objetivo de liderar procesos de selección de perfiles cualificados, mandos intermedios y posiciones directivas.
Si te apasiona el mundo del talento, quieres tener impacto real en las organizaciones y trabajar en un entorno dinámico y cercano... ¡este proyecto es para ti!
Tu misiónSerás responsable de gestionar de forma integral procesos de selección, aportando valor tanto a clientes como a candidatos, y garantizando una experiencia excelente en cada proyecto.
¿Qué harás en tu día a día?Diseñar estrategias de búsqueda adaptadas a cada cliente y posición.Gestionar procesos de selección end-to-end (desde la definición del perfil hasta la incorporación).Realizar entrevistas por competencias y evaluaciones de candidatos.Elaborar informes de valoración y presentar candidaturas finales a cliente.Mantener una relación cercana y de confianza con clientes y candidatos.Identificar tendencias de mercado y aportar valor en captación de talento.
RequisitosFormación universitaria en Psicología, ADE o similar.Experiencia mínima de 2 años en selección (consultoría o empresa).Buen conocimiento del mercado laboral y herramientas de recruiting.Perfil con habilidades comunicativas, orientación al cliente y visión comercial.Capacidad de organización, autonomía y orientación a resultados.
¿Qué te ofrecemos?Incorporarte a una empresa en crecimiento, con una cultura cercana, dinámica y basada en la confianza.Proyecto con autonomía real y posibilidad de impacto directo en clientes.Retribución competitiva: fijo + variable .Plan de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la compañía.Buen ambiente de trabajo y equipo comprometido.