¿Te apasiona la construcción? ¡Únete a Aldesa y crece con nosotros! Ubicación : Madrid. Posición : Técnico/a de Estudios – Instalaciones mecánicas En Aldesa, cada día tendrás la oportunidad para aprender, innovar y superar retos. Estamos buscando un/a Técnico/a de Estudios para colaborar con nosotros en la realización de estudios técnicos y económicos de instalaciones mecánicas para proyectos industriales. Si tienes experiencia en presupuestación, análisis de costes y elaboración de ofertas técnicas ¡queremos conocerte! Tus responsabilidades: Preparación y validación de ofertas técnicas de instalaciones mecánicas en proyectos industriales. (HVAC, piping, equipos industriales). Análisis de especificaciones, planos y pliegos para la definición precisa del alcance. Cálculo de materiales, recursos y tiempos de ejecución. Interface con ingeniería, compras y dirección de obra para asegurar la viabilidad técnica y económica. Requisitos: Formación en Ingeniería Industrial, Mecánica o similar. Experiencia previa (3-5 años) en estudios y presupuestos de instalaciones mecánicas en proyectos industriales Experiencia en presupuestación de sistemas HVAC, piping y equipos de proceso industrial. Manejo avanzado de herramientas informáticas de cálculo, CAD y software de estimación. Valorable nivel alto de inglés ¿Qué te ofrecemos?: Estabilidad : Contrato en un entorno de trabajo agradable y duradero. Formación constante : Planes formativos adaptados a tu rol. Retribución flexible : Transporte, restaurante, seguro médico y guardería. ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa! Aldesa ha sido reconocida en el prestigioso ranking ENR Top 250 International Contractors 2025, ocupando el puesto 126 a nivel mundial. Este logro ha sido posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de todo nuestro equipo humano. En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. F omentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona. LI-AC1