Empresa referente dentro del sector healthcare dedicada a la asesoría y gestión médica integral. Cuenta con diferentes delegaciones en Aragón, y ofrece un servicio de calidad al cliente. Se encuentran en crecimiento y en proyecto de instaurar un nuevo centro en la provincia de Teruel.
Responsabilidades principales
1. Gestión de equipos: Supervisar y coordinar con los responsables de las clínicas para garantizar el cumplimiento de los estándares operativos y médicos, asegurando que estén bien capacitados y alineados con los objetivos de la empresa. Dirigir y motivar a los equipos, distribuyendo tareas y asegurando el cumplimiento de los objetivos del área médica.
2. Relación con médicos y clínicas: Establecer relaciones con profesionales y entidades del sector salud, ofreciendo soporte sobre los productos, ampliando servicios y captando nuevos clientes para las clínicas.
3. Alineación con la operativa: Dirigir y motivar a los equipos, garantizando una correcta distribución de tareas y el cumplimiento de objetivos.
4. Mejora continua y especialidades médicas: Mantener al equipo informado y actualizado sobre los productos, resolver dudas, identificar áreas de mejora en procesos y proponer acciones correctivas para optimizar la calidad y especialización de los servicios.
5. Comunicación interna y capital humano: Mantener comunicación efectiva entre gerencia y responsables de los centros, organizar horarios y turnos, y proponer contrataciones necesarias.
6. Solución de incidencias: Resolver incidencias en los centros, escalando a gerencia solo cuando sea necesario.
7. Aperturas de nuevos centros: Coordinar la puesta en marcha de nuevos centros, gestionando necesidades operativas y autorizaciones sanitarias.
Requisitos
1. Formación: Grado universitario en Gestión, RRHH, o similar.
2. Experiencia: Mínimo 2-3 años en roles similares en gestión.
3. Alta capacidad de organización y planificación.
4. Habilidades de comunicación.
5. Capacidad para resolver conflictos.
6. Dominio de herramientas informáticas de gestión.
Condiciones
* Atractivo paquete salarial y vehículo de empresa.
* Oportunidades de formación y desarrollo en el sector healthcare.
* Posición estable con contrato indefinido.
* Excelente cultura empresarial con enfoque en satisfacción del cliente.
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