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Ai engineer

agap2 España
Publicada el 14 junio
Descripción

Desde Agap2 estamos buscando incorporar un perfil de AI Engineer con experiencia en Inteligencia Artificial Generativa, Agentes de IA, arquitecturas RAG y despliegue de soluciones basadas en Large Language Models (LLMs).


¿Buscas dar tu próximo paso profesional en un proyecto innovador? ¡Queremos conocerte!


Responsabilidades:

• Diseñar, desarrollar y desplegar Agentes de IA conversacionales y autónomos de extremo a extremo.

• Recomendar e implantar buenas prácticas de desarrollo con IA (prompting, control de versiones de prompts, evaluación, reproducibilidad y documentación).

• Asesorar a equipos internos en la configuración, ajuste y selección de modelos de IA según el caso de uso.

• Construir y mantener flujos conversacionales y de gestión de diálogo con Rasa.

• Diseñar arquitecturas RAG (Retrieval-Augmented Generation), integración de bases de conocimiento y orquestación de herramientas para los agentes.

• Definir y ejecutar estrategias de evaluación de calidad de los agentes (precisión, alucinaciones, latencia, coste).

• Desplegar y monitorizar modelos y agentes en producción aplicando prácticas de MLOps (CI/CD, observabilidad, versionado).

• Integrar los agentes en productos y servicios mediante APIs y backend.

• Velar por el gobierno y uso ético de la IA: seguridad, privacidad de datos, mitigación de sesgos y cumplimiento normativo.

• Documentar soluciones y formar a otros equipos en el uso responsable de herramientas de IA.


Requisitos:

• 3-5 años de experiencia en ingeniería de IA / Machine Learning o desarrollo de soluciones conversacionales en producción.

• Título universitario en Ingeniería Informática, Ciencias de la Computación, Matemáticas, Ciencia de Datos o experiencia equivalente demostrable.

• Uso habitual de Cursor como entorno de desarrollo asistido por IA, con flujos de trabajo productivos y buenas prácticas de pair-programming con IA.

• Experiencia trabajando con Claude (Anthropic): diseño de prompts, uso de la API, herramientas/tools y construcción de agentes.

• Dominio de Python y de al menos un framework de orquestación de agentes/LLMs (p. ej. LangChain, LlamaIndex o equivalente).

• Conocimiento sólido de LLMs, técnicas de prompting, RAG y evaluación de modelos (métricas de calidad, detección de alucinaciones).

• Experiencia con APIs REST e integración de modelos en backend y productos.

• Familiaridad con prácticas de MLOps: control de versiones (Git), contenedores (Docker), CI/CD y despliegue en cloud (Azure).

• Conocimiento de principios de IA responsable: privacidad de datos, mitigación de sesgos, seguridad y cumplimiento normativo (p. ej. RGPD).


Valorable:

• Experiencia con fine-tuning de modelos y técnicas de optimización (cuantización, distilación).

• Conocimiento de bases de datos vectoriales (Pinecone, Weaviate, pgvector, Chroma).

• Experiencia con frameworks multi-agente (CrewAI, AutoGen, LangGraph) y orquestación compleja de herramientas.

• Experiencia con observabilidad de LLMs y trazabilidad de agentes (LangSmith, Langfuse o similares).

• Contribuciones a proyectos open source de IA o publicaciones técnicas.

• Experiencia previa asesorando o formando a equipos en adopción de herramientas de IA.


Ofrecemos:

• Jornada completa y modalidad de trabajo híbrida en Madrid.

• Contratación indefinida desde el primer momento.

• Retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico y otros beneficios.

• Flexibilidad horaria.

• Presupuesto para formación, certificaciones y desarrollo profesional.

• Participación en proyectos de Inteligencia Artificial de última generación.

• Entorno colaborativo con foco en la innovación y la mejora continua.


Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir.


Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

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