INGENIER@ DE TRACCIÓN ELÉCTRICA FERROVIARIA, España
Desde DOSS2 Talent estamos buscando un INGENIER@ DE TRACCIÓN ELÉCTRICA FERROVIARIA para una empresa internacional del sector ferroviario con sede en Valencia, con más de 80 años de experiencia y más de 3000 empleados.
Principales responsabilidades:
* Definir a nivel global el concepto de propulsión del tren, así como el sistema de alimentación de auxiliares y batería.
* Analizar los requisitos del pliego en DOORS para asegurar el cumplimiento de los requisitos del cliente y normativas.
* Realizar especificaciones técnicas de componentes y subsistemas, contactar con proveedores y seguir el desarrollo (Pantógrafo, Disyuntor, Medición Energía, Pararrayos, Transformador, Convertidor, Generador, Motores, etc.).
* Contactar con suministradores para asegurar cumplimiento de las especificaciones.
* Proveer inputs para la correcta integración mecánica y eléctrica de los equipos, incluyendo modelos 3D, interfaces mecánicas y eléctricas.
* Elaborar documentos descriptivos para presentar soluciones al cliente y discutir desviaciones.
* Realizar esquemas funcionales de potencia y control de los sistemas de Tracción, Auxiliares y Batería.
* Elaborar especificaciones funcionales de los sistemas de tracción, que sirven como inputs para el departamento de Software.
* Brindar soporte en incidencias durante fases de ensayos y homologación, y soporte postventa en caso de problemas en servicio.
Requisitos académicos y experiencia:
* Grado en Ingeniería (Tecnologías Industriales, Electricidad, Electrónica); valorable máster en Electricidad/Electrónica.
* Especialidad en Electricidad, Electrónica Industrial y Automática.
* Experiencia previa de al menos 3 años.
Conocimientos técnicos:
* Electrónica de potencia y aplicaciones en convertidores, integración en sectores energéticos como renovables, automóvil y naval.
* Electricidad, máquinas eléctricas, transformadores de potencia, compatibilidad electromagnética, equipos de tracción ferroviaria.
* Normativas eléctricas aplicadas a Rolling Stock.
* Diseño e interpretación de esquemas eléctricos y uso de herramientas de simulación.
Habilidades y aptitudes:
* Habilidades comunicativas y de gestión para coordinar con proveedores y equipos internos.
* Motivación por el trabajo en equipo.
* Persona meticulosa, analítica, resolutiva, con buena actitud para el trabajo en equipo y resolución de problemas complejos.
Redes internas y externas:
* Proveedores externos.
* Departamentos internos: homologación, validación, sistemas mecánicos, responsable técnico de proyecto, ensayos, ofertas.
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