**Salario**:
**A convenir**
**Tipo de contrato**:
- Indefinido**Jornada**:
- Jornada Completa**Años de experiência**:
- Sin Experiência- CONFORAMA es una compañía multinacional, líder en el equipamiento del hogar. Somos más de 2500 personas repartidas en 57 tiendas entre la península ibérica e islas. Compartimos una visión común: poner el confort al alcance de todos nuestros clientes satisfaciendo plenamente sus expectativas.
Somos una empresa joven y dinámica, en la que el talento y la calidad humana de las personas son el principal valor. Entendemos el talento interno como el factor más significativo y diferencial de nuestro proyecto. Creamos un ambiente de trabajo positivo, agradable y donde las personas puedan ser felices.
Reportando directamente al jefe de sector, precisamos cubrir una posición de COORDINADOR/A CAJAS Y SERVICIO AL CLIENTE, a jornada completa para nuestra tienda de Sabadell (Barcelona).
Las funciones que llevarás a cabo con nosotros son:
- Control y cobro de línea de cajas
- Apoyo al Jefe de Administración y Servicio al Cliente
- Control y seguimiento del servicio de transporte a clientes
- Control y seguimiento de la entrega mercancías a cliente
- Cuadre diario de todas las operaciones de cajas
- Realización de asientos contables, de los diferentes formas de pago
- Apoyo general a la tienda.
¿Que ofrecemos?
- Salario fijo + variable (en función de objetivos)
- Posibilidad de retribución flexible (ticket restaurant, ticket transporte, seguro salud y ticket guarderia)
- Formación, para que puedas continuar creciendo junto a nosotros
- Formación adecuada al puesto a realizar, en conocimientos de administración y comercio
- Se valora experiência de 1 año en puesto similiar en gran superficie o media superficie.
- Persona con capacidad de negociación, comunicativa, resolutiva, paciente y con iniciativa
- Buena presencia y dicción, atención al cliente y organizada
- Dominio del paquete Office a nível medio y Excel avanzado
- Imprescindible disponibilidad para trabajar a jornada de lunes a sábados y domingos/festivos autorizados por la comunidad autónoma, con el descanso establecido en el convenio de grandes superficies.