P¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano /pp y con oportunidades de crecimiento? /pp Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. /pp Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. /pp Grow. Belong. Impact /pp¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? En esta posición tendrás la oportunidad de unirte al equipo interno de Recursos Humanos, gestionando las siguientes funciones: /pulli Identificación y atracción de talento (de todas los perfiles y categorías) /lili Publicación de ofertas en los diferentes portales de empleo (LinkedIn, InfoJobs, etc) /lili Criba curricular y citación a entrevista de posibles candidatos. /lili Entrevistas telefónicas y presenciales. /lili Gestión de la base de datos de candidatos a nivel nacional. /lili Relaciones con universidades y/o Escuelas de Negocio. /lili Desarrollo de evaluación del desempeño y proceso de objetivos. /lili Revisión y seguimiento de planes de formación. /lili Búsqueda e implementación de beneficios sociales para empleados. /lili Onboarding y procesos de salida. /lili Proyectos del área de diversidad e inclusión. /li /ulp¿Podría encajar tu perfil?: /pulli Graduados en psicología, relaciones laborales, derecho, ADE o similares con interés en proyectar su carrera profesional en el ámbito de los recursos humanos. /lili Muy valorable máster en recursos humanos. /lili Experiencia previa en el sector, especialmente en selección, de entre 6 meses y 1 año. /lili Nivel de inglés B2 en adelante. /li /ulp Competencias valorables: /pulli Comunicación. /lili Proactividad. /lili Capacidad de trabajar bajo presión. /lili Trabajo en equipo. /lili Innovación y energía. /li /ulp¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? /ppProyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales. /pp Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica. /pp Posibilidad de continuación tras el período de prácticas. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos? /pp Ambiente joven, cercano y dinámico : dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo? /pp Generamos un impacto social y ambiental : en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena. /pp¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? /pp¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! /pp Grow. Belong. Impact. /pp Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. /pp Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona. /p